Klientiks: отзыв сотрудника

Классный коллектив, работают яркие профессионалы, атмосфера среди сотрудников дружелюбная (все в одной лодке, так что не дают друг другу тонуть))).
Работать можно, но начинать будет очень непросто: продукт реально очень сложный. Хотя изучать его и разбираться в тонкостях увлекательно, программа интересная.

Расположение офиса удобное, метро рядом, до Балтийской минут 7 идти пешком. Рядом есть магазины, иногда заказывают еду в офис, кофемашина всегда к твоим услугам, чай на выбор.
Руководство, как правило, лояльно и идёт навстречу в вопросах удаленной и плавающе-удаленной работы или отпустить в рабочее время по делам (но без злоупотребления).

Выплаты основной зарплаты стабильные, премия иногда сильно превышает оклад, но её могут начислять в любое время месяца: нет точной даты и точной суммы премии, месяц на месяц не приходится.

И к слову, первое тестовое не для сбора информации о соискателях, а для поиска пытливых умов, которым интересны сложные задачки)

Костяк, который работает хорошо и давно, маленький, большая текучка кадров. На раскачку и учёбу времени особо не дают, нагрузка на сотрудников повышенная, потому новичку важно быть самодостаточным почти сразу, иначе шансов пройти испытательный срок почти нет.
В первое время ты просто тонешь в информации. Выплыл, значит, есть шанс оказаться в костяке и прокачаться как специалист (это стресс, но, по своему опыту, он реально сильно качает навыки)
Поплыл топориком - могут уволить просто во время совещания без присутствия увольняемого сотрудника.

Директор человек умный, но очень эмоциональный, потому иногда переходит за грань приемлемого, не часто, но если да - крепитесь. Остальные девчонки в руководстве - топчик, ничего не скажу, красотки с чувством такта и невероятным терпением.

Также присутствует повышенная эмоциональная нагрузка от клиентов. Очень много негатива, хотя его генерирует небольшая часть пользователей.

В целом, плюсы есть, и если всё получится, вы можете быть очень довольны собой, однако, при увольнении вы в любом случае будете предателем. Найти новую работу и сообщить об уходе - предательство, разочароваться в начальстве и пожелать уйти - предательство. Так что будьте готовы: последнюю зарплату выплатят по минималкам. Всё в рамках договора, но по-человечески уходить не обязательно, не оценят.
Единственное исключение: вы уходите в никуда, предупредили о намерении сильно заранее, полностью обучили кандидата, у которого горят глаза, а после того, как новый сотрудник вписался - ушли с красивыми проводами. Если у вас есть возможность предупредить и ждать, кому передать дела - у вас уйти красиво может получиться. Но найти подходящих кандидатов сложно - отбор жёсткий и работа не из простых, не все вытягивают.