Lamoda: отзыв сотрудника

Здравствуйте!
Очень жаль, что ваш опыт работы в нашей компании оказался таким негативным. Приносим извинения за сложившуюся ситуацию. Условия труда обговариваются непосредственно перед приемом на работу, что дает возможность кандидатам оценить собственные возможности и принять взвешенное решение. Специалисты hr Lamoda стараются донести до соискателей максимально полную информацию о предстоящей работе, чтобы ожидания совпадали с реальностью.
Условия работы, а именно, помещение, где предстоит работать, условия проживания и питания, формат стоячей работы не просто проговариваются перед трудоустройством, но и демонстрируется на экскурсии на склад, которая проводится при инструктаже. Мы внедрили инструктаж и экскурсию для того, чтобы соискатели могли оценить возможности и представления о работе до подписания трудового договора.
Что касается обуви, то дело в том, что такая подошва у фирменной обуви необходима как раз, чтобы стоять целый день на решетчатом полу, а верхний плотный материал защитит ступню от сквозняков и от ушиба, если вы случайно выроните товар из рук. Если у вас остались какие-то вопросы просим вас отправить свои контакты на электронную почту [email protected] и мы проконсультируем вас и, при необходимости, проведем внутреннее разбирательство.
с уважением, Lamoda

Ну если у вас все так обговоривается, почему все складывается наоборот?)

К сожалению, мы не можем решить ваш вопрос на данной платформе. Просьба связаться с нами по электронной почте [email protected]

А что вы боитесь? Автор всё по делу говорит! Я сам отработал вахту с августа по сентябрь! Общее время нахождение на вахте у меня составило 50 дней! Да именно 50! Оформление,вместе со всякими экскурсиями и прочим, заняли 6 дней, если бы я знал, не приехал только из-за этого! А по работе концлагерь! И не нужно говорить, что это работа! Возьмём ту же обувь если не в состоянии сами обеспечить свой персонал нормальной, то хотя бы не препятствуйте хождению в своей(хотябы в своих стельках)! Что согласно работе это глючная, теряющая связь с сервером старая разбитая техника! Постоянное отсутствие в достаточном количестве контейнеров, тележек, для сборки товаров даже тупо для текущего заказа, не говоря уже о каком то запасе! Это тупая беготня, ладно по этажам, пол беды но по складам за потеряшкой это трешь и попробуй не уложимь в 5 минут! Ламода готова полностью остановить работу склада, наплевав при этом на своих клиентов, ради неиспорченной статистики если вдруг работники "вовремя" не сделают очередноц "пик". Ламода конченная контора, не дай вам черт там очутиться!

А ваши конторы трудовое законодательство соблюдают?Или свои законы?За своих надзерателей вы несёте ответственность.Почему вы же не соблюдаете договора?

Добрый день, [В.] Благодарим за отзыв. Приносим свои извинения. Для того, чтобы мы могли связаться с вами и разобраться в ситуации, просим указать фио, телефон и изложить суть проблемы в письме на электронную почту [email protected]. С уважением, Lamoda

Полностью согласен с каждым словом. Можно еще добавить, что не заболеть там невозможно, пыльный и душный склад, откуда ты приходишь в общежитие с плесенью. Все вокруг болеют. Обувь действительно великолепная, несколько пачек пластырей ушло на 24 смены. По выплатам объясняют так чтоб никто ничего не понял. Любого спроси, никто тебе нормально не ответит, даже те, у кого не первая вахта не понимают как все это работает. Отработал без пропусков, но денег заработал столько же, сколько и те, кто пропускал. Разница в выработке была минимальной, с так называемого "гаранта" не слетал, узнавал специально. Как там все работает, непонятно. По итогу убитые ноги, трата денег для восстановления здоровья и просто "классные воспоминания)". Отдельно по общежитию добавлю, администраторы - инь ян. Делятся на адекватную и совсем нехорошего персонажа. Действительно, влетает в комнату без стука, без самого обычного приветствия, и плевать что ты после смены. Каждый раз заводит одну пластинку, что стол должен быть пустым, хотя в комнате 1 тумбочка на 8 человек. Ну хоть шкаф был, и на этом спасибо. Если вспоминать, можно много чего добавить, а так, тем кто там работает, желаю побольше здоровья, комфорта и безопасной среды обитания! .

Врут про гарантированную сумму в размере 60 000 рублей, в трудовом договоре оклад 4 500 рублей. На словах дадут гарант и сверху пики. На деле выяснилось что оплата труда сдельная. Если сдельная оплата труда, то и пишите в трудовом договоре о сдельной оплате и заранее предупреждайте об окладе 4 500 рублей в месяц. На мое требование показать каким документом регулируется гарантированный доход в 60 000 рублей, сказали что мне никто этого никогда не говорил. Почему я должна верить в гарантированную сумму в 60 000 рублей, если в трудовом договоре 4 500.

Я чуть не повёлся,собирался звонить в эту контору.