Marchelas: Отзыв
Первым, кого видит покупатель, заходя в магазин — продавец и соответственно требования ко мне, как к представителю бренда, — высокие. Поэтому я очень ответственно отношусь к своей работе, слежу за тем, чтобы одежда была в идеальном виде: аккуратно сложена, выставлена по размеру, висела в зале по стандарту компании.
Политика компании состоит в том, что покупатели — главные гости нашего магазина и мы стараемся работать так, чтобы им было приятно находиться у нас. В большинстве случаев девушки всегда дружелюбны, ведь шоппинг доставляет много удовольствия. Приятно смотреть как девушки, приобретая нашу одежду, уходят с блеском в глазах, счастливые и довольные. Покупателям нравится одежда бренда, они возвращаются снова и мы всегда искренне радуемся новым встречам.
Работаю по графику 2/2 — это вообще идеально. Вроде и устать не успела за рабочие дни, а уже отдыхать пора. ЗП довольна, премию выплачивают за личные продажи. Здесь, как и в любых продажах существует план. Как вы поняли, работой абсолютно довольна.
Недостатки:Есть для меня один минус — это расстояние до дома. Мне приходится рано просыпаться, т.к. далеко добираться и на дорогу я трачу 1,5−2 часа.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в MARCHELAS в Москве (12 отзывов) →
Работа в MARCHELAS: 21 отзыв →
Отзывы о работе продавце-консультанте в Москве (265 отзывов) →
Работа в Москве (70673 отзыва) →
Ну начну с того, что все отзывы, которые размещены здесь-правда. Проработала тут несколько месяцев и сбежала. Единственный плюс- нормальная команда и управляющая Руководство увеличило ставку, теперь с вычетом НДФЛ -40 тыс, при этом сильно урезав проценты за продажи. Вас постоянно будут прослушивать тренера, при этом используя довольно странный метод продаж. Регионального менеджера Сам**у абсолют...
Я проработала в компании почти полтора года и наблюдала очень много неприятных моментов и некрасивого отношения к сотрудникам. Как говорится-рыба гниет с головы, так оно и есть. Если поменять некоторых из руководящих должностей, компания начнёт стремительно процветать. Не будет такой вдовой текучки сотрудников, повысятся продажи да и в целом будет много свежих глотков воздуха, которых очень не хва...