Monsalon: Не советую работать с недобросовестным работодателем
Работодатель [А.] на первый взгляд показался мне хорошим человеком. В данном месте проработала недолго. Заключила на устной форме договор, о чем в дальнейшем пожалела. Ребята, при устройстве на работу к этому работодателю, всегда заключайте письменный договор с росписью и печатью, так же с паспортными данными, так как этому человеку верить на слово нельзя!
Я устраивалась массажистом на подработку. Договаривались обсуждать время и дату заранее, так как у меня уже имелась клиентская база. [А.] не выполнила договор 7.09.2021 г. записала клиента, не спросив меня, смогу ли я в 20:30 принять клиента. Далее клиент оставил нехороший отзыв о салоне. Что сделала [А.] далее?! В целом, меня опять без ведома просто взяла и оштрафовала. Хотя заранее я её предупредила, что последних клиентов принимаю и больше не смогу принимать её клиентов. Она решила сделать по-своему, и поэтому обвинила меня в том, что я добросовестно подхожу к работе, и по моей вине клиент оставил о её салоне негативный отзыв. У меня осталась вся переписка. Но здесь, по всей видимости, добавить фото нельзя. Сумма штрафа оказалась небольшая — 240 р., но я уверена, если бы было больше клиентов, то и з/п была бы все равно 0. Поэтому не совершайте моих ошибок, и по своему опыту я бы не советовала устраиваться к ней на работу. Подлые люди не меняются. Лучше устраиваться в проверенные компании и официально только с белой з/п.
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Новосибирске (375 отзывов) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Новосибирске (779 отзывов) →
- 💆♂️ Отзывы о работе массажистом в Новосибирске (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (8873 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаОплата стажировки 300 руб в день Далее →✗ НедостаткиЕсли вы решили устроить в мокрый нос, то скажу вам, что всё общение там через телегу и рабочий телефон. В рабочем телефоне установлена прослушка. Также в зале много камер, они пишут всё, что вы делаете и говорите. Наставник вас научит обманывать покупателей. Продавать вы будете маркетинговые корма, выдавая их за суперпремиальные. На самом деле кормить этим нельзя, эти корма плохо влияют на организм, не усваиваются, плохое качество сырья. На сайте 13 наименований кормов для собак эконом. на самом деле их не купишь ни на сайте, ни в магазине. Товары закупают у местных поставщиков, продают с максимальной накруткой. Основной доход от Роял Канина и про план, но за них не платят процент с продаж. Ищут они таких продавцов, которые готовы молча пахать за копейки. Моя супервайзер ничего не знала, не могла ни на что ответить. Ещё и кричала на меня, словно я дурак. Каждую смену вас заставят читать «новости компании». Там подробно расписано, кто и за что получил штраф. В общем, позорить будут прилюдно. У меня сложилось впечатление, что моя супервайзер раньше не работала руководителем и никакую подготовку к этому не проходила. Она очень хорошо знала систему штрафов, и постоянно меня штрафовали, озвучивая пункт из документа по штрафам. О правилах и нормах... Далее →
-
✓ ПреимуществаОпыт работы флористом в Royal FlowersЯ работала флористом в сети Royal Flowers. При взаимодействии с работодателем также фигурировало ООО «Империя», поэтому соискателям, рассматривающим вакансии этой организации, рекомендую учитывать, что данный отзыв относится к моему опыту работы в этой же сети.Начать всё-таки хочется с хорошего. У Royal Flowers интересная концепция — сделать цветы доступными для покупателей. В магазинах действительно можно встретить большой ассортимент, необычные сорта и экзотические растения, а цены зачастую ниже, чем у многих конкурентов. Флорист получает возможность работать с разными цветами, развивать свои навыки и собирать интересные букеты.Именно поэтому я искренне хотела работать в этой компании, вкладывалась в развитие магазина и рассчитывала остаться надолго. Далее →✗ НедостаткиЭтот отзыв не является попыткой кого-либо оскорбить. Я описываю исключительно свой личный опыт, конкретные рабочие ситуации и причины, по которым в итоге не могу рекомендовать компанию как работодателя. Надеюсь, что руководство воспримет написанное не как повод обидеться, а как возможность обратить внимание на проблемы, о которых сотрудники сообщали неоднократно. К сожалению, за привлекательной для покупателей концепцией, по моему опыту, скрывается большое количество внутренних организационных проблем. Официальное трудоустройство На собеседовании я сразу обозначила, что официальное трудоустройство имеет для меня принципиальное значение. Мне сообщили, что оформление является обязательным этапом работы и заверили, что по истечении трёх месяцев меня трудоустроят официально. По просьбе работодателя я несколько раз отправляла фотографии паспорта и регистрации. Сотрудники также писали заявления с просьбой принять их на работу, причём заявления предлагалось писать без указания даты. Несмотря на это, официально меня так и не трудоустроили. За время работы большинство сотрудников, с которыми я непосредственно взаимодействовала, говорили, что также работают без трудового договора. Лично я не видела документов, позволяющих судить о точном количестве официально оформленных сотрудников, поэтому могу говорить только о собственном опыте и словах коллег. В итоге мои документы и персональные... Далее →
