StaffLineGroup: Обман с зарплатой и оформлением
Искренне жаль всех тех, кто работает в компании. Особенно тех, кто оформляется генеральными директорами. Они не понимают, что творят за их спинами руководители.
Налево и направо территориальные менеджеры и бригадиры воруют зп, массово не выплачивают работягам, подделывая скрины переводов на зп, подписи в ведомостях. Оно и понятно, зп выплачивается нелегально. Допускаю мысль, что руководители отделов в связке.
В компании все сплошной обман, все начиная с самого начала: от года ее основания до названия. Все надуто и раздуто, как воздушный шар. Нет никаких лицензий и товарных знаков, более 20 юридических лиц и куча брендов. Если ты в компании больше не работаешь — ты ей не угоден. И решать твои вопросы с нелегальным оформлением, с неуплаченными налогами они не намерены.
Чуть что не так, на тебя натравят быков из службы безопасности, которые ничего дельного сказать не могут. Ни тебе отпускных, ни тебе записи в трудовой книжке. Точнее, записи не делают, просто потому что лень писать 1000 записей от разных компаний — разбросают твой стаж на много компаний, каждые 2−3 месяца, ни разу не согласовав это с тобой. Ни одного приказа не подписал — а как будто дольше двух месяцев не работал ни в одной компании.
Про клиентов этой компании стоило бы вообще молчать, они там отваливаются со страшной силой, когда понимают, во что ввязались.
Не рекомендую работу в компании.
- 🧑💼 Отзывы о работе генеральным директором в Москве (177 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74902 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →
