ZV: Digital Marketing Agency: Безответственное отношение HR-отдела

Устраивалась на стажировку.

HR сразу ответила на отклик в среду. Созвонилась, обсудили условия. И безответственность, которая последовала потом, даже показалась странной на фоне адекватного первого общения.

Прислали тестовое задание (очень простое), на которое у меня было времени больше, чем 2 дня, до вторника следующей недели, т.к. договорились, что отправляю задание ко времени выхода руководителя отдела в офис.

Отправляю тестовое задание в понедельник вечером, мне отвечают во вторник — ждите ответа в течение недели, да или нет ответим. Ок, в пятницу ответа нет, и я сама уточняю о результатах, на что мне HR отвечает, что до вторника включительно дадим ответ (если бы я сама не спросила, ответа, видимо, и не было бы).

Во вторник утром мне позвонила HR и задала несколько вопросов по моему резюме, сказала: передам руководителю, и на этом всё (значит, только во вторник они вообще посмотрели резюме?)

И что вы думаете? Конечно, никакого ответа не поступило, я уже уточнять не стала. Единственное, хотелось спросить: так безответственно работает только отдел HR или вся компания? Назначают сами 2 раза подряд точное время, обещают ответить в любом случае при положительном или отрицательном исходе, а сами не укладываются во время и безответственно относятся к своим словам.

К слову, компании, которые умеют рассчитывать своё время и силы, не сообщают никакой точной информации или говорят, что не могут дать точной информации на данный момент, чтобы не выставлять себя безответственными.

Действительно, ситуации бывают разные, но 2 раза повторение ситуации — это уже безответственность, а не случайность. Тем более, судя по отзывам, я такая не одна.

Добавлю, что ещё странные условия по з/п. После прохождения стажировки (3 месяца) в позиции junior зарплата 40 000. На мой вопрос, что из этого оклад, а что проценты — внятного ответа не последовало (неразбериха с окладной частью и процентами относится и к middle, и к senior). А мне хотелось бы знать, за какой оклад я работаю и какие проценты получаю за свою работу.