Аль-Салават: Кидает сотрудников на зарплату

27.04.2023 Казань
🚀 Должность

🚗водитель

Преимущества:

никаких. Директор отмороженный на всю голову. Самодур.

Недостатки:

Директор И.И. (в прошлом конченный пьяница, в настоящее время фанатично исповедует ислам) прикрываясь религией, кидает офисных сотрудников и водителей на зарплату. Благодаря ему за последние 2 года коллектив полностью сменился 2 раза. Относится к водителям, обворовывает под вымышленными удержаниями. Ремонт проводит за счет водителей. Психологически не уравновешен, позволяет себе переходить на личности и [censored] сотрудников. Ни в коем случае не вздумайте идти туда на работу. За 2 года он поменял более 20 логистов и 10 механиков. Выводы делать вам)).

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 20201

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 15.06.2023 Казаньводитель
    ✓ Преимущества
    Нет ничего хорошего Далее →
    ✗ Недостатки
    Уважаемые, бегите, и ещё раз бегите. Шарашкина контора. Водитель может проработать месяц и ничего не получить. Порой и белую не дают, директор придумывает причину. Машины не ремонтируются (если ремонтируются, то очень дешёвыми запчастями, которые со временем вешает на водителей), ремонт вешает на водителей (даже если водитель только сел за руль). Уважение к водителям — ноль. Механики работают по три дня бесплатно, потом выгоняют, логисты не держатся, т.к. обещанную зарплату не платят. Главные бухгалтеры работают самое большее два месяца. У директора скотское отношение к работникам, невоспитан, хотя проповедует ислам. ОДНО СЛОВО — кидалово. Проходите мимо. Далее →
  • 29.01.2026 КазаньПродавец-универсал💵 ЗП: 20000
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    Есть и очень много.Во-первых, нехватка персонала. Я работаю на 0,5 ставки с 8:00 до 13:00. И всё это время я одна в зале. И приходится разрываться между кассой, выкладкой товара, проверкой просрочки и расстановкой ценников.За эти 5 часов нет ни минуты свободной даже для того, чтобы сходить в туалет.Во-вторых, в замдиректора и директоры набирают молодых соплячек, которым по 20 лет.Нет, возраст — дело наживное, у нас была молодая директор (потом ушла в другую торговую сеть) и с ней было очень легко работать. Но, после её ухода начался треш.Новая замдиректора общается со мной «Эй, ты, я кому сказала?!»В итоге, я отказалась работать в её смену.К тому же, на неё ещё и покупатели жалуются, т.к. она и им хамит.В-третьих, зарплата. В зарплатной ведомости за декабрь вдруг обнаружилось, что у меня долг перед магазином аж на 14 000. И это при моей зарплате в 20 000. Ржу.Я общалась и с другими сотрудниками, и им тоже не доплатили зарплату в декабре в среднем по 15 000.В-четвёртых, если захотите перевестись в другой магазин поближе к дому, то у вас ничего не получится. Меня, например, переводят аж с середины сентября 2025 г., т.е. уже 4 месяца.В... Далее →