атитока: Не советую как работодателя
Преимущества:
Нет
Недостатки:С документами хаос полный. Люди не держатся, в лучшем случае работают по 3−4 месяца. Про задержки зп не предупреждают!, будто так и надо. Персонал же привык уже. Подолгу сидят только стабильно ворующие и приведенные, кого надо держать. У части сотрудников проблемы с воспитанием. Мат и хамство наше всё. Руководство (если его так можно назвать) начиная с ГД нарцисса слышит только себя и никогда не согласится с разумным доводом даже с ущербом компании.
👉 Работа в АТИТОКА в Москве (37 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в АТИТОКА специалистом? →
- 🧑💼 Отзывы о работе специалистом в Москве (212 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
Комментарии (1)
-
Никогда-никогда не платят вовремя зарплату. Далее →
-
✓ ПреимуществаСильная компания более 20 лет на рынке, пандемию выдержала, офис красивый, коллектив дружелюбный. Странно что негативные отзывы тут от одного периода времени, как будто специально кто-то негатива наплодил)))) У нас в отделе все норм, кстати исполнительный крутой — и в поле поработать и на встрече с Заказчиком поработать. Отличная компания как для первого места работы так и для постоянного. Далее →✗ НедостаткиНе работают с негативными отзывами Далее →
ATITOKA_official account
23.04.2024 09:11
Добрый день. По Вашему обращению проведена проверка. Установлено:
• Компания справедливо считает своим главным ресурсом людей, - сотрудников компании. В связи с чем, высшим приоритетом для руководства компании является обеспечение социальных гарантий, создание комфортных условий труда и забота о сотрудниках. Помимо стандартных, предусмотренных законом, компания предоставляет ДМС (по результатам работы), оплачивает аренду волейбольной площадки и инвентаря (корпоративный волейбол), оказывает материальную поддержку нуждающимся и др. К сожалению, в череде событий 2020 – 2021г.г., 2022-2023 г.г., компании пришлось несколько раз столкнуться с невозможностью своевременно исполнить часть своих социальных обязательств. Однако, компания не отказалась от их исполнения, и выполнила при первой возможности. Сожалеем, что вам пришлось столкнуться с этим.
• Сотрудники, «не продержавшиеся» 3 мес., считаются не прошедшими испытательный срок, что может свидетельствовать о ложных ожиданиях компании / сотрудника по результатам собеседования.
• Большинство сотрудников компании работают в организации 3-5 лет, отдельные сотрудники - 10-12 лет. При этом компания ведет постоянный мониторинг рынка труда в поисках сильных специалистов и замещает ими вакантные должности, а также менее эффективных сотрудников.
• Сожалеем, что ваши идеи не нашли поддержки у руководства компании.
С уважением, Atitoka.