Ашан: Требуют документы до официального оформления
Пригласили на собеседование. Попросила рассказать, как оно будет проходить. Все рассказали, а потом сказали, что если собеседование будет успешным, то нужно будет заполнить анкеты, в том числе и на обработку персональных данных, и предоставить сканы паспорта, снилс, ИНН и трудовую для «службы безопасности» до оформления трудового договора. На мое замечание, что все необходимые документы предоставляются в день оформления, сказали, что у них так заведено. И после этой проверки нет никаких гарантий, что вас возьмут на работу. По факту могут сказать, что вы не прошли проверку «СБ». Делайте выводы.
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
👉 Работа в АШАН в Москве (82 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в АШАН кандидатом на должность оператора? →
- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Москве (1096 отзывов) →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Москве (566 отзывов) →
- 👷 Отзывы о работе кандидатом на должность оператора в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (73491 отзыв) →
Комментарии (1)
-
Пришло время рассказать о недолгом опыте работы в данной богадельне. У меня не было тяжёлой жизненной ситуации и острой потребности в работе, устроилась туда временно перед Новым годом на график 2/2 ртз, пока шла учёба и на нормальную пятидневку выйти возможности не было. Первое «собеседование» с Ц.О. длилось по телефону пять минут, мне сходу предложили пройти медкомиссию и спросили, в какой день смогу выйти. На медкомиссии по оформлению медкнижки сделали УЗИ, видимо, не хотят брать беременных, но, хоть и уголовно наказуемо, всё же польза была: бесплатное обследование, которое в бесплатной поликлинике пройти не так просто))) В назначенный день прибыла в Ашан, выяснилось, что отдел кадров обо мне слышать не слыхивал и оформлять отказывается. Но я не робкого десятка, уже приехала, потратила время, решила, либо её (кадровичку) веду в ЗАГС, либо она меня ведёт к прокурору. Заставили заполнять анкету, проходить собеседование с менеджером, попутно я отписалась той самой эйчарше, с которой общалась изначально, в общем, она позвонила в Ашан, всем вставила трындюлей, и меня быстренько оформили, извинившись. Выдали форму, замок для личного шкафчика, выделили шкафчик, канцелярский нож и отправили в зал. Я не боюсь физического труда, но тут просто начался треш и угар. Если... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИзначально звонит сотрудник отдела кадров, начинает задавать вопросы на минут 40, сразу понятно по методичке)) далее озвучивают функционал, явно не на предлагаемую з/п, предлагают декретную ставку)) при этом перейдете потом в штат)) реально? на самом деле — по сути срочный договор. Потом дают задание, у меня сложилось впечатление, ищут готовое, профессиональное решение, стоящее денег — бесплатно. Не связывайтесь. Не работайте бесплатно! Далее →
Lorka
18.01.2024 10:52
Во всех организациях, где есть СБ после собеседования заполняют анкету со всей информацией. Далее СБ проверяет, если всё ок, то пропускают на оформление. Если возникают вопросы или хочется познакомиться, то СБ приглашает к себе на беседу. Далее если всё ок, то СБ направляет документы в отдел кадров для оформления. Только обычно все документы для оформления человек приносит в день оформления, т.е подписи трудового договора и должностной инструкции.