ГК Хорошая Связь: отзыв сотрудника
Их нету от слова вообще. Чистый обман сотрудников. Кто пишет положительные отзывы «Дмитрий» и «Александр». Накрученные отзывы. Не верьте.
Недостатки:Работал Продавец-консультантом. Отношение как нечеловек, ты никто зовут тебя никак. Минимальная зп в Питере 25 000 руб. это закон. Для них закон не писан ты можешь первый месяц и получить 15 000 руб. Никто доплачивать не будет, это сто процентов. Чтобы работать в этом дербме, нужно обучение ещё пройти где просто нереальное количество разной не нужной информации. Потом 2 экзамена сдаёшь, а чтобы тебя допустили к экзамены, ты должен каким-то чужом закрыть все планы на 100%, а планов там аж 5 штук. Сим карты должен продавать, хотя там в двух метрах все магазины любой сотовой связи, а у тебя на них планы. План по выкупу б/у телефонов, заставлять клиентов продавать свои смарфоны, потому что у меня планы аххаха я просто в шоке ребята) Вообщем не идите сюда и никому не советуйте, это самая ужасная компания которая мне попалась за всю мою жизнь. А в продажах я уже 5 лет. Поверьте, я вам не вру. Платят копейки, обязанностей море, за всё штрафы, для начальства ты просто пыль, которую со временем нужно убрать. Ты просто пустой звук. Вообщем не верьте и не ведитесь на этих цыган. Шарашкина кантора, скоро пойдёт на дно. Комментарии которые пишут ниже они накрученные. Всё добра и берегите свои нервы и время. В этой компании точно делать нечего. Скам проект.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ХОРОШАЯ СВЯЗЬ в Санкт-Петербурге (17 отзывов) →
Работа в ХОРОШАЯ СВЯЗЬ: 26 отзывов →
Отзывы о работе продавце-консультанте в Санкт-Петербурге (157 отзывов) →
Работа в Санкт-Петербурге (34925 отзывов) →
Работаю в компании уже 4 месяц, впечатления оставляют желать лучшего. Большое количество штрафов, если конечно разобраться то можно избежать , а также есть нелепые так как мне объяснили, что их могут удержать случайно. Так как наставник (менеджер по открытию) на торговой точке от слова совсем не пытается подсказывать новым сотрудникам и разбираться в сложных ситуациях, сотрудники сразу увольнялись...
Продавцы готовы на обман покупателей ради закрытия планов, чтобы не получать штрафы. Да-да их штрафуют, если планы не закрываются. Тренер вообще неадекватный, не дает никаких знаний, а только требует и рассказывает о том как когда-то он был таким крутым продавцом, а сейчас сидит в офисе) На собеседовании тебе говорят, что зп без потолка и все в твоих руках, что можно заработать 300к. По факту по...
Покупателей обманывают. Продавцы готовы на любые уловки, лишь бы закрыть планы, чтобы не получить штрафы (да, их штрафуют за то что не закрываются планы. Тренер из отдела обучения вообще наглый и сомневаюсь, что сидя в офисе чему-то научит. Не дает никакой ценной информации, а только требует и загоняет в стрессовые ситуации. Сомнительная компания, где тебе на собеседовании говорят одно, а по факту...
1) система штрафов. Можно получить штраф за ВСЁ, начиная от того, что нет бейджа и заканчивая тем, что 15 минут находишься в подсобке. Оклада нет, на собеседовании тебе скажут, что есть, но его нет. Жесткий недоштат во всех магазинах, из-за чего ты не можешь спланировать свой график. В итоге ты получаешь минимальную зп с максимальными штрафами. График работы с 10 до 22:00 и все время на ногах. Ра...
Ужасная компания. Платят копейки. Продавец-консультант.Планы нужно не просто выполнять, а перевыполнять на стадии стажировки. Я устроился на стажировку, мало того что там было 7 человек на крохотный магазин. В основном там работали ребята у которых большой стаж в этой компании. Я вообще не понимаю, почему они до сих пор там работают, с такой зарплатой можно просто умереть от голода, если снимаешь ...
Здравствуйте, работаю сотрудником в данной компании , в рознице , касательно плюсов и минусов могу сказать следующее : не плохие перспективы карьерного роста, это действительно круто , и привлекает , зарплата выплачивается всегда вовремя, без задержек, уборный график работы, есть возможность выбрать где территориально ты будешь работать , компания реально даёт зарабатывать деньги, при этом всегда ...
