Глория Джинс: Нехватка сотрудников, плохие условия работы
Преимущества:
Хороший коллектив
И на этом всё!
Недостатки:А недостатков не пересчитать. Работаю продавцом-консультантом достаточно долго, в работе плаваю, как рыба, но невозможно работать, не понимаю, почему работу RVM делают админ. Состав сократили сотрудников донельзя, на 400 кв. один продавец и работаем 4/2. Ни о каких больничных даже речи нет. Уважаемое руководство на нехватку сотрудников не реагирует. Что происходит с компанией, непонятно; видимо, верха считают, что тут всё радужно и спокойно… С таким отношением скоро все побегут с Глории, потому что работать становится невыносимо и физически, и морально! Очень жаль, компания действительно хорошая, но это не то место, куда хочется ходить с улыбкой каждый день: (
👉 Работа в ГЛОРИЯ ДЖИНС в Красноярске (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ГЛОРИЯ ДЖИНС продавцом-консультантом? →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Красноярске (54 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Красноярске (3500 отзывов) →
-
Да уж, когда администратор А.Ф. на Щетинкина желает, чтобы Глория Джинс на Некрасова не получили премию после инвентаризации, — это, конечно, вызывает вопросы в её компетентности.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят оклад независимо от процентов продаж Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании 3 года и ушла в прошлом году из-за травли директора одной из точек в г. Барнаул. В общем, расскажу так: устроилась я в компанию в 2022 году, меня приняла одна директор, сначала всё было хорошо, но потом чуть позже одна из администраторов ушла в декрет, и на её место пришла другая, которая с первого дня меня невзлюбила по взгляду, да и вообще, хотя я ничего плохого ей не делала. Потом чуть позже она ушла администратором в другую точку, и я выдохнула, но потом она снова вернулась и начала работать директором в той точке, в которой я работала. В общем, она была директором надо мной, всячески подшучивала и издевалась: например, я что-нибудь у неё спросила, как делать — она отвечала «А ты что, не знаешь?» Мне даже позже стало неприятно подойти и спросить, как и что делать, и я спрашивала у других сотрудников. Не уходила я, потому что у меня, в принципе, были нормальные отношения с остальными сотрудниками. Вот в общем я работала с этой девушкой директором (имён называть не буду) ещё где-то год-полтора, но между нами было как-то то терпимо, то не очень, но работалось. Последние полгода я работала в ужасных отношениях с девушкой директором, она всячески пыталась надо мной издеваться, например, на то, как я одеваюсь,... Далее →
