Работа продавцом-консультантом: отзывы сотрудников в Красноярске

Очень повезло, что админша и супервайзерша более менее адекватными попались Далее →

Ну, в первую очередь скажу, как так получилось, что я не знаю, что значит «подберем вам бристольку около дома». Операторша ошиблась и сказала, что рядом с моим домом всё занято (потом я узнала, что было место, но мне лень было переводиться и привыкать к новому коллективу, учитывая, что на тот момент моё заявление на увольнение уже было написано). По началу я очень старалась, так как, естественно, не знала всех этих подводных камней. На третий день работы на меня уже почти был написан негативный отзыв в уголке потребителя от нетрезвой неадекватной покупательницы, но в моменте, видимо, белочка её начала отпускать, от чего она передумала и успокоилась. Очевидно, что в алкомаркете будут проблемные люди, так что я была к этому готова. Но не была готова к тому, что к нам в магазин придет женщина, у которой, мягко говоря, не все дома, снимет штаны и нассыт в углу магазина. Но, как ни странно, много добрых и приятных людей попадалось, иногда даже дарили что-то (мочу ха-ха). Касаемо доп. обучения, которое нужно проходить в приложении. Так как я устроилась в конце месяца, мне сказали, что нужно пройти до следующего месяца. Я, учитывая, что работала сначала 3/1 (по своей воле), никак... Далее →

Относительно стабильный заработок Далее →

Стабильно низкая з/п, стабильное отсутствие народа, полное неуважение к сотрудникам и покупателям. Продают откровенный просроченный товар и заставляют продавать его продавцов. Отвратительный график работы: 5/2, 6/1. Нет официального трудоустройства, соответственно, нет больничных, нет отпусков. Если уходишь на больничный или в отпуск, потом скажут отрабатывать дни. Абсолютно не понимаю, почему у них такое высокое мнение о своих магазинах. Сотрудники в отделе зоотоваров не знают ничего, продают препараты без знаний, главное — чтобы продать подороже. То же самое и с остальными товарами. В магазинах срач, антисанитария, животные и рыбы больные. Не советую туда идти, у руководства поганый язык, могут оскорбить, считают, что их магазины, работающие в минус и полные просрочки, выше жизни и здоровья сотрудников. В коллективе работают две женщины, которым ничего нельзя говорить, абсолютно все коверкают и доносят руководству. При увольнении не выплачивают з/п, считают, что ты не достоин. Далее →

Нет Далее →

З/п черная, очень низкая оплата труда. Ехать получать з/п в другой конец города. Магазинов рядом с домом просто нет. Заставляют ездить далеко. Обманывают с з/п, которую ты можешь узнать только когда ее получишь. Удерживают за все, что только можно. Не советую. Шараш-монтаж. Далее →

Никаких Далее →

Всем здравствуйте!  Г. Железногорск (Красноярский край) Для тех кто хочет пойти работать в эту «прекрасную компанию» подумайте раз 100 минимум (я советую даже не задумываться, и подыскать реально что-то хорошее) Начнем) Сначала было вроде все хорошо, до 1 выплаты зарплаты. За месяц получила 22. А почему так мало, написано же в объявлении от 30 тысяч. Агаа Все списание, вся просрочка будет ложиться только на вас! Про премию вообще молчу, планы ставят неволняемые! График 7\7 очень неудобный с 10 до 23ч, ну потом еле как договорились 3\3. Вечные недосдачи, то пива, то еще что-то не хватает, очень интересно) только почему-то никто не объясняет откуда это взялось, и в ревизию не прописывается. Теперь про трудоустройство. Как оказалась, через 3 месяца я узнаю что я вообще трудоустроена не официально, как я просила, а по договору ГХК, и мой экземпляр договора с моей же подписью отдавать никто не захотел)) А теперь я передаю пламеный привет [П.] [К.] [А.] управляющей этой конторы. Которой абсолютно пофиг на своих работников, главное чтобы для нее сразу все делали как она скажет, а как у нас что-то случится на магазине, недозвонишься, недопишешься, она же занятая, вся в «делах». И приходится самим решать все проблемы, и выполнять ее обязанности) такого безответственного человека я никогда в жизни еще не встречала!... Далее →

Есть место для обеда, микроволновка Коллектив приятный Далее →

На обед даётся 30 минут. Работа скучная. Мне не доплатили 3500 — считай, что работала какие-то дни как раб. Бесплатно. Ещё и заплатила за дорогу туда Через две недели работы решила уволиться, директор сказал, что «давай я тебя тогда не буду оформлять, чтобы не было текучки. другой девочке начислю часы — она тебе зп передаст». Я согласилась. В итоге пришло на 3500 меньше. Пишу директору, объясняю сколько работала и в каких числах. Она говорит, что я все часы тебе проставила. Хотя это не так. Даже если вычесть стажировочные часы и полчаса на обед в каждой смене — получается все равно больше сумма, чем мне пришла. Проблему решать она не захотела. Вот такой вот опыт. В попытке заработать денег можно обжечься. Далее →

Их нет Далее →

Если хотите получать комфортную для себя з/пл — то просто проживайте в этом магазине! За более комфортный график — будете получать две копейки! За переработки на постоянной основе — не выплачивают. Постоянные недостачи (не понять откуда взявшиеся, и разбираться ни кто не будет), так ещё и «ревизоры» обвинять в воровстве! При увольнение на расчёт в полном причитающемся объёме и не расчитывайте! Одним словом — позорище, а не федеральная сеть! Не тратьте своё время и нервы на этого «работодателя» Далее →

Все преимущества рушатся, когда не можешь получить свои честно заработанные деньги. Далее →

Работала у [Ф.] Болехивского. Не официально. Была «И швец, и жнец, и на дуде игрец». Зарплату выплатил не полностью. Заплатил меньше, чем оговаривалось. Часть отдавал в течение года, постоянно приходилось напоминать. Часть не отдал. Прошло больше года. Фото, скрины видео — работы, общения и переписки как доказательства, всё имеется. Это как предупреждение для тех, кто соберется у него работать (даже официально) или сотрудничать с ним. Деньги не любит отдавать. Далее →

их нет Далее →

их много, работала там 2 года, списывают просрок сотрудников, подмены без согласия. Штрафы по каждому «чиху», постоянные переработки и платят за них как за обычный день. Уровень зарплаты не соответствует требованиям. Далее →

1) Официальное устройство по ТК, то есть есть оплачиваемые больничные, отпуска 2) гибкий график (когда набран штат сотрудников) 3) возможность совмещать с учебой 4) карьерный рост? Там долго не задерживаются, в основном, может до администратора дослужитесь, но это то ещё удовольствие, как я поняла 5) в целом работа не сложная, программа на кассе простая, легко запоминается 6) в целом впечатления хорошие, хороший коллектив, посетители приятные, все вежливые. Далее →

1) изначально договаривались на зп 160 рублей в час, уже после недели работы я узнала, что это без вычета ндфл 13%. Возможно это знают все, но это была моя первая работа и я не знала, что такое существует, мне кажется об этом должны были сказать сразу 2) 8,9,10,12 часов на ногах, буквально. Сесть нельзя, даже если никого нет, придется писать объяснительную. У меня больная спина и было первое время очень сложно 3) я работала в детском остине, вроде как ты и продавец-консультант, должен ориентировать, приносить что-то, вроде ты и кассир, работаешь на кассе, выдаешь Интернет-заказы, рассчитываешь, обмены, возвраты, вроде как ты и зал поправляешь, примерочные убираешь. Ещё и когда товар приходит (а летом например его много, особенно в июле-августе),ты должна его принимать, ценник,защита,вывесить в зал. А продавца всего два. 4) конечно же обман со скидкой 30% на одежду. Я шла в магазин одежды ради скидки на одежду из Спортмастера и остин, но,как оказалось, нужно сначала отработать 3 месяца (при этом сдавая всякие тесты на повышение квалификации) и потом тебе придут бонусы в размере 600 рублей))) 5) когда я озвучила свое решение уволиться, директор очень много прелестных слов наговорил, что типо зачем вы такие сюда приходите, я с тобой намучилась... Далее →