Группа Компаний "Олимпроект": Неадекватное руководство и текучка кадров
их нет
Недостатки:1. Все проекты всегда горят, все надо закончить «завтра». Соответственно, переработки — в порядке вещей.
2. Соцпакета нет. То есть нет вообще. Так что если ждете бесплатный фитнес-клуб или страховку — забудьте.
3. Офис — в промзоне (хотя формально — приличный бизнес-центр возле Павелецкой, по факту это бывшие ремонтные цеха железной дороги).
4. Неадекватное руководство, постоянный сумбур и нервотрепка.
5. Компетентные люди и профессионалы своего дела не задерживаются тут.
6. Очень развито крысятничество и лизоблюдство. Людей используют!
7. Если в какой-то момент сотрудник становится не нужен или неинтересен, его просто выкидывают как использованный материал…
8. Отсюда очень большая текучка кадров! За год, пока я тут работал, ушли не менее 30 человек! На их место, естественно, приходили другие, но не надолго. (некоторые работали 1−3 месяца)
-
✓ Преимущества- работа в ревите (не все разделы); — неплохой коллектив; — обучение, есть корпоративный университет; — хороший потенциал компании Далее →✗ Недостатки- зарплата официальная, но маленькая + премиальная; — нет индексации зарплаты; — нет премий; — ДМС через 6 месяцев; — странная система с ЭОВ. Надо на стройку комплект перевыдать, а я ловлю рыбу для ЭОВ; — придумали какой-то рейтинг сотрудника; — хаос и завал бросовой работой; — стремный имидж проектной части из-за очень низкого качества работ; — несоответствие нагрузки и оплаты труда — сильные перегрузы; — отношение к проектировщикам как к челяди; — несоблюдение договоренностей офера; — иногда слабое руководство; — генеральный директор проектной части; — много мути. Далее →
-
✓ Преимущества- большая и современная компания — красивый офис — условия труда выше рынка Далее →✗ Недостатки- не настолько современная, чтобы давать классные корпоративные плюшки, которые действительно дают энергию на работу и развивают преданность сотрудника к компании: спортзал, бассейн, сессии с психологом. Далее →💬1 комментарий