Деловой профиль: Проблемы с распределением нагрузки

18.08.2021 Москва
🚀 Должность

🧑‍🏫стажер

Преимущества:

Проходила стажировку на позиции помощника дизайнера в отделе маркетинга, надо было практику в вузе закрыть… Вместо двух недель как по регламенту договорились на два месяца, хотелось занять мозги и руки. Коллегам из отдела хочу сказать спасибо за возможность подтянуть скилы, очень приятная девушка-куратор практики была

Недостатки:

День на день не приходится: то полный загруз, то 1−2 плашки сделать и весь день свободен! Периодически долго ждала фидбек, иногда просили задизайнить что-то за очень короткий срок. В общем, со мной параллельно работали еще несколько стажеров, думаю, по этому заданий было то много, то мало. Плохо распределяли нагрузку, но задачи интересные были.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 31800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 30.01.2025 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    Не надо трать свое время Далее →
    ✗ Недостатки
    Я такого никогда не видела. Очень классная картинка, а внутри совершенно брошенный бизнес. Очень странная и, похоже, не совсем в себе руководитель К. Кажется, у неё не все дома или она под какими-то веществами всегда. С остервенением занимается никому не нужными вопросами и в упор не замечает, просто игнорирует проблемы. Люди увольняются постоянно, новые не задерживаются. Полный бардак и хаос. Сотрудники брошены. Постоянная задержка зарплат. Денег нет, продаж нет. Что-то ещё живёт в аудите, но если Д. уйдёт, в общем, компанию можно закрывать. Собственнику, похоже, всё равно. Далее →
  • 11.10.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Отсутствует Далее →
    ✗ Недостатки
    Вынуждена согласиться с негативными отзывами ниже. Компанией управляет человек, который не представляет, что такое управление, работа с командой, людьми, их мотивацией, адаптацией и так далее. Я говорю про [К.] [Б.] Человек в прошлом ассистент, не умеет и не может управлять, малочисленная команда, которая осталась, её не уважает и не воспринимает, собственник же управлением не занимается. Из-за этого в офисе царит хаос и разруха, постоянно кто-то увольняется. Ни одного отдела укомплектованного нет, комнаты стоят пустые. Зарплаты все серые, субподрядчикам не платят, есть проблемы с законом, проверки и т. д. Кажется, у компании всё совсем плохо. Жаль, я приходила в другую компанию. Далее →