ДжамильКо: Завышенные KPI и маленькая зарплата

Начнём с плюсов, их не так уж и много. Гибкий график, хотите 2/2, по 11 часов в день. Можно 4/2,5/2 по 8−9 часов. Обещанные перерывы на обед, их два по полчаса. И дружный, приветливый коллектив (тут мне просто повезло). Выплата аванса и зарплата вовремя. Из минусов. При отработке 168часов-ваш оклад будет составлять чуть больше 40тысяч рублей с учётом вычета налога. При выполнении плана и показателей будет начисляться премия. Личные продажи, желательно по несколько единиц в чеке и товар подороже! Работать исключительно по стандартам компании, исходя из обучения в приложение. Подходить к каждому человеку (покупателю) кто только входит в дверь магазина, и с порога начинать навязывать общение с вами (продавцом) периодически навязывая всё подрят, начиная с кофты, брюк, носков с трусами, заканчивая игрушками, влажными салфетками и прочими товарами, помня что необходимо как можно больше товаров в чеке. Если покупатель, скажет «я сам посмотрю» продолжаем время от времени себя навязывать. Чтобы опять же, продать как можно больше и дороже. План то выполнять нужно. Запрещено в зал брать с собой телефон, соответственно и пользоваться им в зале. Привелегии брать телефон в зал и сидеть в нём, только для тех продавцов, которые могут... Далее →