ЕвроМедика: Недовольство условиями труда
Я уволилась с должности офис-менеджера. Все положительные отзывы — враньё, которое хочет получить руководство. ОНО меня попросило передать дела.
На следующий день от сотрудника кадров я узнала, что можно разговаривать (именно разговаривать) матом, использовать оскорбления, что мне нужно ещё быть благодарной за то, что меня рассчитали (получила меньше) и уволили не по статье, что сделают так, чтобы я никогда не нашла работу и проч.
Я, разумеется, понимаю, что коммерция — продажи, что всё рассчитывается на прибыль и т.д. НО! НЕ ДО ТАКОЙ степени.
Приходите, увидите, посмеётесь, уйдёте. https://spb.hh.ru/vacancy/45 160 306?query=%D0%95%D0%B2%D1%80%D0%BE%D0%BC%D0%B5%D0%B4 (ссылка на вакансию).
«Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Уважаемые кандидаты!
Мы ищем офис-менеджера с функциями персонального ассистента руководителя. Нужно будет следить за состоянием небольшого офиса, работать с документами, обрабатывать много разной информации и при необходимости составлять личное расписание встреч и задач.
Требования:
Опыт работы от 2 года. Вы должны стать правой рукой руководителя, владеть всей необходимой информацией.
Нам важны такие качества, как:
внимательность,
пунктуальность
ответственность.
обязанности:
Работа с документацией, ведение деловой переписки, составление писем, запросов, подготовка необходимых отчетов;
Работа по организации рабочих мест.
Важно, знание английского языка будет вашим преимуществом
Работа в условиях многозадачности.
Условия:
- Наш уютный офис располагается по адресу: Студенческая ул. дом 10. БЦ «[Л.]
- График работы с 9 — 18.00 Но на связи быть до 21.00!
Просим всех внимательно читать требования и взвешивать свои возможности.
Ключевые навыки
Английский — A2 — Элементарный
Закупка товаров и услуг
Деловая переписка
Деловое общение
Грамотная речь
1С-Битрикс
Работа с большим объемом информации
Обеспечение жизнедеятельности офиса"
Мне лично даже смешно и понятно, ЧТО написало это предложение. Человек, который сидит у себя дома в другой стране и считает это нормой.
«Уютный» офис располагается там, куда я (дура) подарила зеркало, где негде расположить свои личные вещи, там, где Вы можете сломать нос, там, где сотрудники, которые Вас потом обругают, мило предложат чай/кофе (за свой счёт)… ой! список можно продолжать…
В целом, коллектив в офисе — простые (как и я) люди, отзывчивые.
Администраторы в клинике действительно вкалывают.
Лично знаю двух врачей. Они мне помогли. Им благодарна)
p.s. взвешивайте СВОИ возможности))).
👉 Работа в ЕВРОМЕДИКА в Санкт-Петербурге (11 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ЕВРОМЕДИКА офис-менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе офис-менеджером в Санкт-Петербурге (40 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36089 отзывов) →
Комментарии (1)
-
Работала на должности администратор в данной клинике на Комендантском, 17 полгода. Клиника заточена на то, чтобы не лечить и помогать людям, а высасывать из них как можно больше денег. Для этого придумываются разные «вкусные» акции — типа приём + УЗИ + анализы по цене одного приёма. Задача — во что бы то ни стало, записать пациента на приём, ну, а там уже «специально обученные доктора» понаставят «нужные» предварительные диагнозы и назначат «крайне нужные» анализы для исключения или подтверждения этих диагнозов, тысяч на 15−30 (которые, естественно, надо сдавать исключительно в этой клинике, при том, что лаборатории у клиники нет, а есть только сотрудничество со сторонними лабораториями). Далее, по результатам этих анализов, будет назначено лечение, которое надо проходить, естественно, в этой же клинике на различных суперсовременных и волшебных физиоппаратах, капельницах, инъекциях и тому подобное (не зря же их закупали в таком количестве). Работа заключается в вечном вранье и разводилове! А-ля «ларечники 90-х». Естественно, с таким подходом к пациентам, соответствующее отношение и к персоналу. Работа за десятерых, зарплата за одного, и та с натягом и «выпрашиванием», как милостыню, с постоянными задержками. У докторов такая же система — обещают одно, а по факту, если ты не являешься должным продажником услуг — до свидания! Уже несколько лет работаю... Далее →
-
Откликнулась на вакансию на сайте HH.ru. Позвонили, предложили сразу прийти на стажировку, т.к. уже имею опыт работы в многопрофильной частной клинике. Встретили девочки-администраторы. Посадили к себе за стойку, я стала расспрашивать о з/п, о схеме работы, о распорядке и правилах. Далее мы полчаса или больше сидели молча. Спросила про количество пациентов. Сказали, в среднем проходит 80 человек в день, и для них это много. Я ответила, что в другой клинике 80 приходило только первичных, то есть суммарно около ±200 пациентов мы принимали в день. В ответ лишь закатили глаза. На вопрос про работу в программе (т.к. они везде разные) мне ничего не ответили. Сидели еще час молча. Спросили, почему я не задаю вопросов по работе, ответила, что физиология работы в клиниках отличается только самой программой, в которой ведутся карты и записи. Мне распечатали бумажку с ценами, список врачей и инструкции для стажера и сказали, что сидеть дальше нет смысла. Спросила про следующий день стажировки — ответили, что мне перезвонят. Это было 4.11. Естественно, 5.11 мне никто не позвонил, т.к. это нерабочий день, и отдел кадров соответственно отдыхает. 8.11... Далее →
Отдел персонала
12.07.2021 08:19
Уважаемая [А.] у нас на сайте SuperJob есть видео, где любой может ознакомиться с нашим действительно уютным и просторным офисом. Кроме того, за зеркало с Вами рассчитались (неужели Вы об этом забыли?), при увольнении расчёт с Вами был произведен полностью, так же не стоит забывать, что по ходатайству коллег Вас бесплатно лечил лучший врач-невролог в нашей клинике за счет генерального директора после того, как у Вас начались проблемы со здоровьем. [А.] [С.] очень жаль, что Вы с ним не сработались. Надеемся, что Вы обязательно найдете достойную Вас работу.