институт сетевых технологий: отзыв сотрудника
Абсолютно ужасные HR практики. Пониженная зп на испытательный срок — это нелегально по ТК. После пары вопросов о полученном оффере оффер просто отозвали, видимо, выслали сразу несколько офферов и взяли того, что первый подписал, не задавая вопросов. Не советую там работать, думаю, права работников соблюдают примерно на таком же уровне.
- 👉 Работа в ИНСТИТУТ СЕТЕВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (2892 отзыва) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (2667 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36183 отзыва) →
Комментарии (1)
-
Предприятие не соблюдает трудовой кодекс в отношении учащихся в вузе. Есть факты обмана в части оплаты труда. Плохо с культурой отношений, руководство компании позволяет себе хамство, при этом обладая сомнительной компетенцией. Есть вероятность — что вас возьмут под конкретный проект, после чего скажут что работы для вас нет — и предолжат уволиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой компании год на должности супервайзера горничных. Это был самый худший опыт работы в моей жизни. Начну с того, что это не отели, а бордели под прикрытием. Тарифы почасовые, контингент гостей — наркоманы, маргиналы и люди с низкой социальной ответственностью. Сотрудники этих отелей работают в рабских условиях, без возможности ночного отдыха, перерывов на обед, под постоянным наблюдением камер с системой звукозаписи. Нет нормальных условий для приема пищи, комнаты отдыха — сотрудники вынуждены есть в туалетах. Постоянные ежемесячные штрафы, придуманные для того, чтобы как можно больше денег удержать из зарплат. Постоянные переработки, вынуждают выходить работать в свои выходные. Бешеная текучка сотрудников, постоянные смены руководителей. Изменение условий труда и графика работы. Изначально устроилась на график 2/2 на должность супервайзера. Прошла 4 собеседования с вышестоящими руководителями. Спустя 2 месяца моей работы меня вызывают в главный офис генеральный директор Н. Е.М. и заявляет, что мне надо уволиться, так как они пришли к выводу, что на данный момент им моя должность не нужна. На что я отказываюсь это делать и прошу меня уволить по сокращению, на что Н. Е. угрожает мне, что я буду работать на чистый оклад... Далее →


Марго
25.04.2026 18:16
К сожалению, сейчас так во многих компаниях, если не хуже. Считаю, что подобных личностей у руля быть не должно. На картошку отправить, всё лучше и полезнее