ИП Лебедева Алла Анатольевна IRISS: Неприемлемые условия и обман сотрудников.
их нет, от слова совсем.
Недостатки:Все настолько запущено, начиная от руководства, заканчивая работой и коллективом. Обманывают людей, покупателей, придумывая скидки, которых на самом деле нет. Не выдают людям зарплату вовремя, а их подсчет ЗП — это вообще отдельная история, которая покрыта мраком. График подстраивается под «Директора» Чайку. Как удобно ей, а потом уже на пару дней раскинут график вам, и то могут поставить рабочий день и просто поставить перед фактом, хотя до этого у вас был в этот день выходной и какие-то планы уже, которые никого не волнуют. Выходи и работай. ЗП выбирать несколько смен нужно наличкой, по кускам, а перед этим Л. или ее родственнички приезжают и выгребают под чистую все. Придя туда, будете политы грязью с ног до головы, даже если ничего плохого не сделали. В любом случае ВЫ плохие. Пускают пыль в глаза, забирая документы все, якобы официальное трудоустройство, но на самом деле никаких записей в трудовой книжке не будет, соответственно налоги никакие за вас не платят, что им еще как на руку. Невозможно работать, душат своим негативом, особенно так называемый «директор» Чайка, сплетница номер один, в любой момент подставит, обосрет и вообще сольет тебя с работы. Да и вообще одним словом — гадюшник. Сборище просто подколодных змей, которые кинут тебя на деньги в конечном итоге. Мирно оттуда никто не уходил еще, все со скандалами, а это уже ого-го какой показатель. Никому И никогда В ЖИЗНИ НE посоветую ТУДА ПОЙТИ работать! ЭТО ошибка ВСЕЙ МОЕЙ жизни. НE вздумайте ЛЮДИ, ввязываться в эту помойку, если себя цените и уважаете, потому что там вас смешают с грязью.
- 👨💼 Отзывы о работе директором в Санкт-Петербурге (94 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37470 отзывов) →
Комментарии (1)
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственный плюс локации — близость метро. Это стратегически важный объект, чтобы после увольнения вы могли максимально быстро эвакуироваться из зоны радиоактивного поражения здравого смысла.Бонусы:- Креативный директор Д.Б., вдохновлённый АлиЭкспрессом- Жена гендира Т.Д. — местная королева драмы и «люксовых» брендов, с манией величия и отсутствием логики, которая считает себя визионером, а вас — фоном.Ее мнение не закон, потому что читайте ниже: есть ее муж балбес, у которого тоже свое виденье как утопить предприятие по быстрей.- Два центра власти с разными «видениями», из-за чего указания могут быть взаимоисключающими- Вечный лозунг компании: «Денег нет, но вы держитесь» У Русских Самоцветов вечно нет ни на что денег, собственно, потому что сумасшедшие у руля.- Ежедневная лотерея «Кого уволят сегодня» Далее →✗ НедостаткиЕсли вы читаете этот текст, стоя на пороге принятия оффера, остановитесь. Выдохните. Посмотрите на улицу.Видите дворника, устало метущего снег? Или, может, курьера с жёлтым рюкзаком, скользящего по льду? Их карьера перспективнее, а нервная система — стабильнее, чем-то, что ждёт вас внутри этого здания.Даже если в вашем холодильнике повесилась мышь, а коллекторы стучат в дверь ритмом похоронного марша — не идите сюда. Голод лечится едой, финансовые дыры — подработкой, а вот психические травмы, полученные здесь, потребуют годов терапии и медикаментозного вмешательства. После «Русских Самоцветов» вам понадобится не отпуск на море, а санаторий закрытого типа с мягкими стенами. Отчаяние — это плохой советчик, не позволяйте ему загнать вас в эту ловушку.Эта контора сожрёт ваши нервы, время и самооценку.Вы получите:• Нервный срыв — включён в должностные обязанности• Комплекс неполноценности — выдается на старте.• Зарплата — на уровне чаевых.• Руководство — из учебника «Как не управлять людьми»• Коллектив — выживает по принципу «кто первый донёс — тот и молодец».• Корпоративная культура — это нищета во всем.• Офис — музей техники и мебели эпохи динозавров.Текучка кадров как в мясорубке.Средний срок жизни сотрудника — 3−4 месяца.Дальше — побег, увольнение или добровольная психиатрическая экспертиза. Увольнять вас могут и не успеть — вы сами... Далее →
Гость
04.12.2021 07:47
Прочитав такой отзыв,я сторонний человек сразу могу сделать выводы,что писал ущербный ,не проффесионал,человек,который по жизни,как работник не представляет интерес для работадателей. Ни слова о себе,как работнике,который внес вклад в дело фирмы. одни огульные обвинения.В принципе и так видно,что одна грязь. Не хотелось чтоб в нашей фирме работал такой работник, и другим от души не пожелаю.