керама марацци: Нет поощрения детям за учебу
Работаю больше 3-х лет .Стабильно выплачивают з\п ,даже в условиях пандемии, которая была .Работали тогда удаленно и получали всю з\п своевременно без задержек, когда многие были закрыты. Всегда помогают новым сотрудникам адаптироваться, так как для них отдельно предусмотрено обучение. Поэтому никто не заставляет в первый же день продавать. Остаётся время на личную жизнь. Работала до этого в трех компаниях «Золотой (585)»,"Zenden» и «Арктика»,где к сотрудникам нет нормального отношения. Тут же по любому поводу можно обратиться к руководству и тебе помогут, даже если вина будет сотрудника. Удобный график, с возможностью меняться при любых условиях.
Недостатки:В компании нет поощрения детей сотрудников за хорошую учебу. Понятно, что на любом месте работы будут минусы, но для меня в данной организации их намного меньше, чем в предыдущих.
👉 Работа в КЕРАМА МАРАЦЦИ в Ростове-на-дону (13 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в КЕРАМА МАРАЦЦИ управляющим салоном? →
- 👉 Отзывы о работе управляющим салоном в Ростове-на-дону (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (4464 отзыва) →
-
Керама Марацци (они же ООО «Компания Дон Керама») вакансия специалист по кадрам (менеджер по кадровому делопроизводству) с 12 августа 2025 года открыта снова. Сколько можно позориться! Эта вакансия у них открывается раз в 3,4 месяца, а иногда и чаще. Это та самая компания, которая у соискателя на эту вакансию требует рекомендации с предыдущих мест работы, хотя бы от бухгалтера. Теперь пишут, 80% времени это работа офис-менеджера, а лишь 20% специалиста по кадрам. Конечно, на позицию офис-менеджера нужны рекомендации с предыдущих мест работы, особенно от бухгалтера. Это смешно. Чем чаще вакансия открывается и сотрудники надолго не задерживаются, тем больше вероятность того, что с вас будут вытряхивать рекомендации с предыдущих мест работы, чтобы проверить, можно ли на вас бесконечно кататься. Или если в принципе в компании что-то не в порядке, не платят обещанное или руководитель такой, что с ним работать никто не хочет. Выводы об этой компании для себя делайте сами. Далее →💬2 комментария
-
Ваши пожелания мне не нужны! Все, что искала, давно найдено. На сайте hh.ru пребываю, поскольку сотрудник отдела персонала. А вам бы поумнеть, чтобы не приходилось все время пребывать на этом сайте и отписываться здесь ото всех. Не задавалась целью отслеживать вакансии вашей компании, они также часто появляются на hh.ru, как и вакансии других компаний, где сотрудники работают от нескольких дней до нескольких месяцев. Такое соотношение не было указано изначально 80% КДП, 20-офис-менеджер. Вы так часто размещаете эту вакансию и пудрите мозги соискателям, что уже и сами запутались. Про то, что у вас не платят обещанное, никто не утверждал. Был приведен пример того, какие компании так часто размещают вакансии, и представители каких компаний так ведут себя на собеседованиях. На хорошие вакансии приходит не по сто откликов, а более 300, и те, кто занимался подбором персонала, это знают. Ростов-на-Дону — город миллионник. Нашли чем похвастаться. Но для вашей компании, наверное, и это «достижение». Средний стаж по этой вакансии у вас 3 месяца. Уже не берусь обсуждать, кто эти сто откликнувшихся, и о том, что эти 100 профессионалов с хорошим опытом работы тоже сомневаюсь. Вам,... Далее →