Клейстер.ру: Неуважение к сотрудникам и плохая зарплата
Расположение
Недостатки:Всем соискателям и претендентам на вакантное место в данном интернет-магазине посвящается…
Сразу предупрежу, дочитайте до конца, будет совет, который Вам все прояснит, если уж Вы решились стать работником данной
компании (скорее конторы, компанией там не пахнет от слова совсем).
Я работал логистом в интернет-магазине Клейстер.
Давайте просто по фактам пробежимся, я расскажу, что к чему:
Контроль выполнения клиентских доставок и отгрузок товаров у поставщиков — здесь у Вас будут вечные проблемы с оплатой,
платить налом, со счета. Причем это все в таком бардаке, что ни один логист (логист?) не наладит это. Потому что бардак в голове (об этом позже).
Работа с поставщиками — тут ничего сложного, нужно иметь руки и язык в голове. Косяки вешают на вас.
Отгрузка, возвраты и документооборот — это просто ТРЭШ и этим тоже почему-то занимается логист.
Вообще логист занимается практически всем в этой конторе. Грузчик, комплектовщик, завхоз, курьер — все это будете делать Вы, если решитесь на работу.
Требования к претенденту (пробежимся):
Хорошее знание ПК и основных офисных программ — Работаете чуть ли не на счетах. Компы (2 шт.) видимо были украдены еще в времена Ленина.
Все программы — кроме Корс и Админки (тут уж никак не сэкономить) — или бесплатные, или пиратские, в том числе Windows.
Никаких 1С и Битрикс. Забудьте. Вы пришли сюда деградировать.
Умение грамотно излагать мысли — как устно, так и письменно — тут все понятно.
Условия туда:
Бесплатное обучение — Вам будут показывать менеджеры в перерывах между постоянными звонками. Никто учить не будет и нет никакого наставничества.
Рабочая неделя по 8 часов в день — Да, но чтобы все заказы были доставлены вовремя, я часто оставался и до 19 и до 20 (в пиковые месяцы).
Это никак не поощряется.
Отпуск два раза в год — наверное, у менеджеров они были. Я взял его один раз, просто уже не мог вынести, выгорел и устал
от потребительского отношения. Просто встал и ушел в отпуск.
Выплата заработной платы два раза в месяц (аванс и зарплата) — По зарплате проблем не было, не считая что она не в рынке.
Плюс была какая-то странная история с возможной ее задержкой, потому что руководитель собирал деньги на рекламу.
Причем тут логист и оплата его работы опять-таки?
Работа рядом с метро Тульская (около 7 минут пешком) — единственная верная информация.
Теперь по коллективу и директору магазина. Девушки-менеджеры отличные. Расскажут, покажут. К ним никаких претензий.
Личность директора (моя сугубо личная оценка) — истеричный параноидальный. Всегда что-то подозревает, прямо на вопросы не отвечает.
Лжет как дышит (особенно в отношении премирования сотрудников). Крайне неприятный персонаж. А если вдруг прилетит плохой отзыв на магазин,
тут просто истерика закатывается. По работе — не знает, куда двигаться и как развиваться, нет навыков руководства и менеджмента.
Да и еще, сальные шуточки за 300 в адрес сотрудниц в ассортименте.
А теперь итог и совет:
Перед тем как соглашаться на работу:
Сходите в шоурум на Тульскую, взгляните на обстановку, на ремонт, посмотрите внимательно на счастливые лица менеджеров.
На их горящие глаза.
Вы все поймете.
Итог: Если вы не уважаете свое время, не собираетесь двигаться дальше в своем развитии, терпеть самодурство директора — идите работать в Клейстер.ру.
- 🏭 Склад: отзывы о работе в Москве (547 отзывов) →
- 🏭 Работа сборщиком комплектовщиком отзывы в Москве (489 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74854 отзыва) →
Комментарии (4)
Логист
17.10.2022 14:03
Ухудшают когнитивные функции такие идиоты как директор данной компании. Недолго твоей конторе осталось.
Гость
08.09.2022 19:05
Жила была Компания, ну как Компания- конторка меленькая с директором истеричным.
Существовала она лет 10 примерно, росла потихоньку, бизнес-то малый все-таки. Старалась всегда клиентам радость приносить и заказы вовремя доставлять. И все получалось, даже рейтинг на Яндекс Маркете почти 5.
Обороты увеличивались, работы прибавлялось, решили помощника взять. Пригласили, как в резюме было написано, специалиста, показали ему, где работать, на чем сидеть, ленинские компы выдали. Обучали две недели, платили зп, дали срок испытательный подумать, ещё месяц аж.
Мне все нравится, сказал новоиспеченный специалист, все понятно, все устраивает. И стали с командой трудиться и даже директор его устроил по-началу.
Но как-то сложно стало. Потому что, конторка хоть и меленькая, но заказы все растут, работать, оказывается, надо в полную силу. И это надо сделать, и тем надо ответить, и здесь подумать, и там решить. В общем, обычный рабочий процесс.
Не хочу так работать! Хочу не так работать! Хочу делать что-то одно и не на йоту больше, при этом не деградировать, а развиваться! Ведь достаточно всего-то написать об этом в резюме, много об этом говорить и писать, тогда точно будет развитие. Да за такое большое желание премию должны давать!
В руководстве толк надо знать!
Смотрел на это директор параноидальным взглядом, даже шуточками за 300 попытался глаза человеку открыть. И разговоры серьезные были, но что-то все шло не так.
Мир при общении с ним становился другим. И узнал директор как-то случайно, что есть одна беда - вредная привычка у сотрудника, которая:
* ухудшает когнитивность функций, например, внимания, памяти, концентрации;
* снижает интеллект;
* затормаживает реакции на происходящее вокруг;
* затормаживает мыслительную деятельность.
Посидел самодур-директор, погоревал, но расстался с хорошим перспективным специалистом по логистике.
Жаль потраченные 6 месяцев. А начиналось все за здравие.
Логистер
20.10.2022 14:04
Так вы помощника взяли или работника. Вы определитесь уважаемый . Какой же бред ты пишешь. Просто смех .
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →


Менеджерррр
20.10.2022 14:00
Что за дичь написал руководитель данной конторы )))