Контакт-групп: Плохие условия труда и низкая зарплата
Начнём с зарплаты: 0 р/ч с перспективой на 70 р/ч, при условии, что смены у тебя по 7−13 часов — ты [censored] не получаешь
Проценты с продаж не работают, ибо половина проходных позиций заканчивается уже на следующий день. Официанты нагружены для своих 0 р/ч очень сильно: гостей встреть, заказ прими, вынести, сам расчитай, коктейли украсть сам. При этом менеджерам безразлично, сколько у тебя столов, успеваешь ли ты, они скажут, что ты [censored] и ничего не делаешь, потому что кухня остыла, пока ты прибирал заблеванный стол, получи штраф, стол ушёл, пока ты рассчитывал другой — ты платишь за этот стол. Никого нет? Надрывай свою спину, двигая столы и диваны за 0 р/ч. При этом именно таким сотрудникам ставят наибольшее количество смен, ибо их выгодно иметь на смене. Никому не рекомендую тут работать и даже отдыхать.
- 👉 Работа в КОНТАКТ ГРУПП в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в КОНТАКТ ГРУПП официантом? →
- 🧑🍳 Отзывы о работе официантом в Санкт-Петербурге (134 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36009 отзывов) →
-
✓ Преимущества1. Лёгкая атмосфера общения в баре. 2. Бесплатное питание. 3. Чаевые в полном объёме идут на руки официанту прямо со стола. 4. Если смена заканчивается, когда закрыто метро, оплачивают такси до дома. Далее →✗ Недостатки1. Маленькая зарплата. 2. Необоснованные штрафы и удержания. 3. Нет отведённого места для приёма пищи и отдыха персонала. 4. Хамство отдельных сотрудников разных должностей и неумение нормально общаться. 5. Неоплачиваемые часы до открытия и после закрытия бара, отведённые для уборки. 6. Официанты должны раз в неделю на генеральной уборке после смены мыть ножки столов, стульев и кресел, вытирать пыль (бесплатно); если гости наблевали на стол, это тоже забота официанта, уборщицы убирают только с пола. 7. Посещение своего бара во внерабочее время запрещено, можно ходить в другие точки сети, но только с разрешения управляющего; приложение «Контакт Бара» заставляют удалить. 8. Никаких скидок на продукцию и бонусов нет. 9. Первые 3 дня стажировки не оплачиваются вне зависимости от отработанных часов. Далее →
-
✓ ПреимуществаСказки — являются правдой Далее →✗ НедостаткиКак тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →

