Креативик Фото: Отсутствие официального трудоустройства
Итак, поехали:
1) Отсутствие официального трудоустройства (зарплата в конвертах), как следствие — неоплачиваемые отпуска и больничные.
2) Абсолютно непрозрачная система мотивации, которая не дает вам возможности понимать, сколько вы заработаете и не обсчитают ли вас. План менеджера зависит не от результатов его работы, а от результатов работы смежных отделов, которые невозможно контролировать. Получать вы будете голый оклад, ни о каких 80−100 обещанных тысяч в вакансии и речи нет.
3) Отсутствие рабочей лидогенерации и нормальной рекламы, из-за чего выполнение плана не представляется возможным (но никого это волновать не будет).
4) Ужасная бюрократия: каждое действие необходимо согласовывать с другим отделом, все работает очень медленно, никого не интересуют твои трудности, а попытка как-то повлиять на оптимизацию рабочего процесса встречается негативной реакцией со стороны руководства.
5) Все это, как вы уже поняли, вызывает постоянную текучку кадров и нехватку фотографов, из-за чего компания чисто физически не справляется с возложенными на себя обязательствами (но спрос с менеджера остается прежним, как будто все нормально).
Пожалуй, это самое важное, что нужно знать, если вы вдруг собрались работать в этой компании. Если вы цените свое время, то обходите эту контору стороной. Печально, что такие классные ребята работают там и не раскрывают свой финансовый потенциал..
- 👉 Работа в КРЕАТИВИК ФОТО в Москве (7 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в КРЕАТИВИК ФОТО менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Москве (1189 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74094 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаПлюсы: в компании есть бесплатные кофе/чай/вода для сотрудников. На этом плюсы закончились! Далее →✗ НедостаткиМинусы: генеральные директоры, точнее два брата акробата, совершенно не держат ни одно свое слово. Обещают только, но ничего из обещанного не помнят никогда и, соответственно, не выполняют. Прикидываются рыбками, память 3 секунды, ничего не говорил, ничего не обещал, ничего делать не буду из того, что говорил, ведь я не помню! Никому таких директоров не пожелаю! На всем экономят. Я говорю сейчас про заработную плату дизайнеров, да и других. За копейки работать, хотя на собеседовании всегда обещают кучу плюшек, заказов и премий! Никому не рекомендую попадать сюда на работу. Потеряете время, возможности, деньги незаработанные в другой компании! К слову сказать, женщина по персоналу Е. ужасная тетка, стучащий цербер, все доносит своему руководству, все слушает, запоминает, и тебя уже уволили, что ты плохо выражаешься. На всякий случай информация для тех, кто все же попал в этот ад или собирается только. Что можно улучшить Полностью сменить руководящий состав! Отдел продаж, отдел дизайнеров, отдел фотографов, да и все отделы, в общем, создать лучше новую компанию с новыми людьми. Далее →
-
✓ ПреимуществаФотосъемка деток — это большой позитив и бальзам для души))))) Далее →✗ НедостаткиЯ юрист по специальности, работа фотографом — для души. В данной компании собиралась поработать пару дней в неделю с утра до обеда — совмещая приятное с полезным. Опишу увиденное мною за 1 день, постараюсь не высказывать оценочных суждений. Итак, ООО «КреативикФото», дата создания 2014 г, ОГРН 5 147 746 230 374, есть два учредителя: МУЛ---В И-Р ФАР---Ч и МЮ-В Р-Т Ф-ОВИЧ, один из них Генеральный директор МУ-В И-АР Ф-Ч. (Хотя это и общедоступные данные, просят удалить часть фамилий.) Официальные доходы-расходы компании за 2020 г — 65 536 000/62 000 000, официальных сотрудников 20 человек. (Комментарий — цифры очень большие, с учетом ковидного 2020 г и с учетом того, что 90% сотрудников работают в черную, и за фото с Д/С берется наличные — остается только догадываться, чем на самом деле занимается компания, прогоняя данные финансы официально. Да еще и расходов так много — на что? Здание на [О.] 23 с 2, по словам сотрудников, у учредителей в собственности. З/П наличными, оборудование для фотографов — самый экономичный вариант. САМИ додумывайте, возможно, ФОТО это только ширма, поэтому никого не волнует ни сам процесс фотосъемки, ни клиенты, ни сотрудники!) Генеральный директор числится в еще... Далее →
