КТ Украина: отзыв сотрудника

Много самодуров, которые не уважают и не ценят своих сотрудников, не ценят деньги и ресурсы вложеные в их обучение. Некоторые считают, что должна быть слепая преданность компании. Если увольняешься - попадаешь в черный список, и обратно дороги нет. в зависимости от отдела где вы работаете - могут задерживать ЗП, ЗП может быть официальной и в конверте (та что в конверте - задерживается чаще)). Ес...

Прочла отзывы, но решила попробовать и пойти в КТ Украина…и зря. Полное неуважение к коллегам, сотрудникам. Работала в КТ меньше года. Надо было с первой же недели уходить. Неудобное месторасположения в промзоне. Ненормированный график. Уходить в 18,00 не принято, в 17.50 ставят задачу на решение которой уходит не меньше часа, а дедлайны все на сейчас. Нагрузка большая, т.к. постоянная текучка кад...

Шарашка ще та. Торгує самим дешевим Китаєм, а подає себе як конкурент іменитих брендів. Купуючи цей товар, покупці те й [censored] що носять, на сервіс. З економивши при покупці - втрачаєте час при постійних походах на ремонт. Територіальні менеджера - люди, роль яких впринципі не зрозуміла в цій компанії. Вся їхня задача провезти зум із запитанням які плани на сьогодні - допомага нульова. При зв...

Большая текучка, в коллективе работаю люди не старше 30, у которых нет семьи, полагаю из-за того, что задерживают зарплату, и по итогу получаешь 3к в месяц и уходишь в глубокий кредит, чтобы просто купить продуктов, ни о каких нормальных условиях труда речи быть не может, работаешь по выходным и праздникам безоплатно. ЛЮДИ, уважайте СЕБЯ И НЕ соглашайтесь работать В днипро-М....

Пишет вам оператор 1с из отдела сервиса. недавно увоилалсь. Работается очень плохо. Менеджеры сервиса, такие как [Н.] [К.] и [Б.] Шнайдер, совершенно не выполняют своих обязанностей. Целыми днями, когда у девочек операторов завал и кучи документов незаполненных, они сидят развалившись на своих стульях, попивают кофе, играют в онлайн игры, смотрят фильмы и громко ржут. Никто из них даже не предлага...