Лазерный доктор, ООО: отзыв сотрудника
Хватило одного стажировочного дня для осознания того, что это шарашкина контора. Сама клиника чистая и современная. Находится в жилом доме, на втором этаже.
Собеседование проходит лайтово, главное условие, чтобы у вас не было детей. И даже не смотря на то, что это клиника, ни о какой мед книжке речи не шло.
Далее вас приглашают на ознакомительный день, в последующем начинается ваша стажировка (5дней). По словам руководителя она оплачиваемая (1000р выход). Но деньги вы увидите только через 5 дней (но это не точно). В первый день, никто ничего вам не заплатит. Официальный оклад у вас будет 20тыс., всë остальное в конверте раз в месяц.
Лично мне повезло, что я вышла в смену, когда руководитель был на выходном. Персонал вёл себя более раскрепощенно и всю реальную картину я увидела за один день, не потратив на них много времени. Главный администратор [А.] [Д.] которую руководитель представлял мне как профессионала своего дела, оказалась совершенно некомпетентна для обучения нового сотрудника. Она практически сразу призналась, что не имеет навыков по обучения персонала. По итогу за один рабочий день я не получила никакой ценной информации. Но при этом [Д.] меня проинформировала о том, что:
1. Их руководитель Т. Р. часто сменяет деловое общение на матерное со своими подчиненными
2. На рабочем месте можно пить энергетические напитки прям перед камерами ([Д.] продемонстрировала это на деле)
3. Руководитель клиники метро Павелецкая разрешает своим сотрудникам курить в медицинских кабинетах.
И кучу другой личной информации из их жизни.
*Эта информация больше к размышлению для самих руководителей.
Отдельно мне хотелось бы отметить, что кассовая дисциплина у них на 0. Они обсчитывают клиентов. При мне был снят Z отчет, в котором было больше на 100р. И даже эта ошибка была замечена мной, а не ими. При большом потоке клиентов, во время их расчëта, деньги валяются в хаотичном порядке по столу. В целом, деньги хранятся в какой-то непонятной коробке, которую они даже не закрывают. На подлинность купюры не проверяются. Более того, гл. администратор даже в теории не представляет как это делается. *Соискатели, делайте выводы. Если у них возникнут проблемы с кассой, виноватым сделают именно вас, как нового человека в их дружном коллективе.
Так что если вы так же, как и они: не любите работать, нечистоплотно ведете себя с деньгами и документацией, готовы терпеть пренебрежительное отношение к себе со стороны руководства, очень любите курить и обсуждать мужское достоинство, то вам туда)))
Обычно я не пишу отзывов ни о чём, но своим оскорбительным смс с телефона мужа, главный администратор [Д.] настояла на публикации этой интереснейшей истории. Они обиделись за то, что я заблокировала их номера. Видимо, они всë таки хотели, чтобы эту историю узнал их руководитель, исправляюсь. 1 день моей стажировки в клинике Лазерный Доктор. Москва. Метро Братиславская.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЛАЗЕРНЫЙ ДОКТОР в Москве (8 отзывов) →
Работа в ЛАЗЕРНЫЙ ДОКТОР: 66 отзывов →
Работа в Москве (70673 отзыва) →
После собеседования сразу отпало желание работать в данной компании. Все собеседование менеджер по набору персонала интенсивно качалась на пружинящем стуле вперед-назад влево-вправо как на центрифуге что смотрелось весьма комично, и совсем не стыковалось с тем грозным образом который она планировала произвести собеседование велось от лица «Я», «мне» а не от лица компании… задавая вопросы сама же п...
При собеседовании коммерческий директор нагло жуёт жвачку. Сама собственница застряла в 2000- х. Плиней видно, что Маразм крепчает с годами. Сразу же при собеседовании говорят об обнале и о том, что уже приходили с СК, но дела "уладили". У кадровика видно на лице, что "стучит" Хозяйке и СК. Там работают знакомые- они говорят, что наговорить на негодного сотрудника- дело чести, особенно кадровик...
Будьте внимательны. Сменили полностью бухгалтерию и финансовый отдел. Неоднократно искали финансового директора и главного бухгалтера, бухгалтера на участок банк-клиент и бухгалтеров на другие участки, текучка кадров....
Я пришла на стажировку в колл-центр, проходила несколько дней на неё. В первый же день одна из операторов начала орать, что им не нужны стажеры и чтобы я уходила. Я, закрыв глаза, продолжила стажироваться. Информации очень много, объём работы не соответствует зарплате совсем. О коллективе судите сами. Почитав все отзывы, посмотрев на стажировку, приняла решение не идти. Выглядит все, в целом, так ...
Все положительные отзывы-отзывы работающих сотрудников, тк писать эти отзывы заставляют. Работа в колл центре-ад. Постоянно меняется руководитель(периодичность смены руководства 2 недели- месяц) , и у каждого нового свои правила. И, кстати, сбегают с такой периодичностью на всех уровнях, от генеральных директоров до уборщиц. Хотите обман с зарплатой? Постоянно новые неадекватные требования? Непон...