Магазин Красное & Белое: Неправильный график и переработки

09.02.2023 Чехов
Преимущества:

З/п вовремя, коллектив, оплачиваемые переработки.

Недостатки:

Могут послать на подработки по всему Чеховскому району. Помню, подрабатывал на Пролетарском, сначала было всё нормально, отпускали на автобус, а потом большинство работников уволилось и осталось 2 человека в магазине. Приходилось работать до закрытия и приезжать домой в час ночи, а на такси + дорогу тебе никто не оплатит, добирайся как хочешь. Это ещё не самое страшное. Говорят, что ты будешь работать 2/2 и в первые 2 месяца работы так и было, потом начался хаос. В 3 месяц вызывали часто по разным причинам: то на Пролетарку сгоняй, т.к. там какая-то проверка, а людей на смене очень мало, то кто-то внезапно заболел и выйти на смену некому, а другой чел в Москву по делам уехал. С такими переработками я работал по графику 3/1 и 4/1. Тебе даже поболеть нормально не дадут, и админ будет интересоваться твоим самочувствием с целью того, чтобы вызвать на работу..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 21356

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 24.04.2020 Чехов
    Отработал две недели ОПП. Заплатили шесть тысяч рублей. Принуждают работать бесплатно, это Самая настоящая секта. Не ведитесь это секта. Бегите от туда. Одна лож руководства. Сектанты. Далее →
  • 28.01.2026 Барнауладминистратор💵 ЗП: 65000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Бывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →
    ✗ Недостатки
    ННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →