Магазин "Мастер": Плохие условия и отношение к работникам
Начальство в мастере ну просто «идеальное» отношение к работникам скотское, ну это не удивительно, если они в цвет говорят, «вы тут рабы», постоянные оскорбления в адрес работников. Об официальном оформлении даже не мечтайте, на кассе старая мадама — это выдумщик и сборник сплетен, но её нельзя ослушаться «чудо» начальникам, это же мама.
Условия тоже интересные: зимой никакая шуба не поможет согреться, летом жара + пары от пластика. С зарплатой так же интересно всё, стараются платить чем меньше, тем лучше. Продавцов женщин заставляют таскать 50 кг мешки с цементом, т.к. грузчик в постоянном отсутствии, но по факту он имеется, а откажешься — штраф тебе.
Постоянная текучка, опять же не удивляет, с таким отношением и условиями сложно найти адекватного человека, который согласится там работать.
- 👉 Работа в МАГАЗИН МАСТЕР в Невинномысске (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в МАГАЗИН МАСТЕР продавцом-консультантом? →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Невинномысске (5 отзывов) →
- Работа в Невинномысске (132 отзыва) →
-
В магазине Мастер по линейной, мало того что в зарплате кидают, ещё и пашешь на них как лошадь, многие работают не официально, т.к налоги видно платить за работников не хотят,3 начальника, мама и 2 сына, если маме не будешь целовать одно место, работать там не будешь, не советую туда устраиваться, будете жалеть об этом! Далее →
-
Блиев А.М. не даёт спокойно работать, сначала отпускает с работы пораньше, потом требует объяснительную о том, что я не вышла на работу за то, что посчитала аптеку, но не отправила список, и тут же лишает меня премии за то, что якобы опоздала на работу. Во время отсутствия ветврача на нашей площадке я также его заменяла, брала кровь, пробы и распечатывала документы, это почему-то не учитывалось… Не так давно я не вышла на работу в свой выходной день, потому что у меня были планы, у меня двое маленьких детей, была выпойка. Дезинфектор на площадке присутствовал, он опять же взял с меня объяснительную и сказал, что лишит на 10%. 23.06 я подошла к менеджеру и попросила, что помимо моих двух выходных мне нужен был дополнительный отпуск за свой счёт на один день. Он сказал, писать ничего не надо, если уложишься в два дня, то хорошо, нет — тогда возьмёшь выходной ещё один. Я настаивала на том, чтобы он дал мне заявление на отпуск, он всё равно не дал, сказал разберёмся. 26.06 я всё-таки взяла дополнительный выходной, а 27.06 я всё-таки была наказана актом о невыходе на работу и лишением премии 20%. Я свою работу... Далее →
