Много Мебели: Серая зарплата и высокая нагрузка

Преимущества:

Иногда может попасться приятный коллектив, иногда нет.

Недостатки:

Серая зарплата, которая не платится в срок

Стажировка 5000 за неделю-две

Очень высокие планы, которые новому сотруднику сложно выполнять.

Платят только %, то есть оклада нет.

Если месяц пустой и ты продал только, чтобы перекрыть «оклад», то тебя ставят под угрозу увольнения.

Компания плохая, просрочки, часто недовольные клиенты, и все тапки летят в тебя.

Не рекомендую.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 25755

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 19.10.2025 Санкт-ПетербургСпециалист по обучению
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Интересно работать с новичками, обучать продажам и сервису. Коллектив энергичный, атмосфера позитивная. Начальство поддерживает, если есть идеи. Далее →
    ✗ Недостатки
    Из пожеланий — сделать материалы обучения более современными, чтобы было нагляднее. Далее →
  • 06.08.2022 Санкт-Петербургпродавец💵 ЗП: 20000👍3
    ✓ Преимущества
    На этой работе, если надорвать одно место, можно получать неплохую зп. Зависит, правда, от точки, руководства и коллектива, поэтому попасть в хороший салон — чудо. На этой работе я смогла заработать в среднем 70тыс и варикоз. Обучение хорошее. Если хотите попробовать себя в агрессивных продажах — велком Далее →
    ✗ Недостатки
    Ожидайте ненормированный график, неоплачиваемые переработки, махинации с финансами от руководства, салон будет вечно вам должен денег, и их не вернут. На вас будут пахать, унижать, ругать. Постоянные отчёты, вопли менеджеров, угрозы очень мешают работать. Экономят на доставке, а из-за ужасной логистики страдают продавцы, которые обязаны отработать возражения клиента, потратить нервы и силы на косяки фабрики и логистики. Экономят на канцтоварах, на воде, а уборке, из-за чего сотрудники на свои деньги убираются, покупают воду и т.д. Перерыва на обед нет. Официальный оклад 20 тыс, поэтому больничный — гроши, отпускные — и того меньше. К вам будут относиться как к рабам и внушать, что вы должны быть за это благодарны, хотя руководство не считает нужным нагнать трафик, чтобы были продажи, создать нормальные условия труда, создать адекватную пост-продажную поддержку. Все орут о какой-то з.п. без потолка, но по факту ставят планы до неба неадекватные, и продавцы дай боже получают 50 тыс. Выше — чудо, хотя по СПБ это з.п. ниже среднего. А, ну и да, вы обязаны всё рабочее время стоять на «красной линии» — у входа в салон и привлекать клиента по формату.. Далее →