МОССВАИ: Отсутствие договора и заказов, некорректное увольнение
Начну с того, что это не завод (попросите экскурсию в цех и на производство! клиентам отказывают!) Приняли на работу в эту компанию стажером — менеджером по продажам. Договор не заключили и заключать «собирались» только в конце месяца. Уволили за два дня до подписания договора, в штат не берут. В компании полная неразбериха, нанимают со стороны [Р.] и их же увольняют, потому что дела не идут. Подход такой — «понравился, не понравился». Не зависит от того, есть у тебя продажи или нет. На первый месяц работы второй уже РОП молдаванин (первого уволили) поставил план по продажам (!). План я чудом сделала (несмотря на обзвон старой базы частников и лиды с мизерным чеком). На прошлой неделе прекратились даже эти 2 лида с маленьким чеком (который надо еще продать). Ни одной заявки не дали. И ответа почему тоже. Увидела, что молдаванин взял нового менеджера и весь поток заявок перетек к нему. (возмущение №1) Во время обзвона закрепленной базы клиент сказал, что отправил заявку на почту. Письма не было, утром узнала в чате, а клиентом уже занимается другой ушлый менеджер, которая устроила в общем чате скандал. Просто есть не на что. Я за справедливость, кто поговорил с клиентом первым, тот с ним и работает. Разрешение вопроса в компании — вы уволены. Да как вы тут посмели возмущаться…) Закрыли доступ к сделкам, перевели на нового менеджера. Посчитать % не могу, на мои вопросы о зарплате и сделках полный игнор. В работу вложила душу, сделала продажи за неполный месяц, но кому это нужно. Даже если вы хороший продавец, вы не нужны. Годная практика — брать человека и выкидывать моментом, без денег и договора.
.
- 👉 Работа в МОССВАИ в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в МОССВАИ стажером? →
- 🧑🏫 Отзывы о работе стажером в Москве (96 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании почти месяц. Не подписывают договор, говорят в конце месяца, а потом увольняют. Неразбериха в CRM-системе компании — лиды задваиваются. Лид задвоился — отдали более ушлому сотруднику, а стала возмущаться — уволили. Я с клиентом поговорила первой. Моментальное увольнение — несмотря на выполнение плана по продажам в первый месяц (здесь без комментариев) Большая текучка кадров (видно по той же CRM) Не выплатили деньги, на все сообщения игнор. Просьбы о зарплате и % с продаж игнорируют. Не рекомендую — думаю, закономерный вывод. Далее →