НАГ: Нормальная компания

Есть нюансы в зависимости от того в какой департамент попадете. Департамент развития продуктов (ДРП) очень неоднозначное место. Будьте готовы к ацким опенспейсам по 20 и более человек, а также странной системе управления, где начальник на начальнике, а порядка 0. Коллеги в целом нормальные люди. Исключение одна медуза-горгона из отдела таможенного оформления - [Н.] [Ш.] В отделе ОТО вообще много с...

Как они могли попасть в рейтинг «лучший работодателей»??Очень сомнительный оклад и указывают до вычета.В объявление,заманивают рыночной зп,по факту -кот наплакал. Может в Екб и норм,то московский филиал,прям печалька .. Удачи тем,кто туда собирается!...

С 2018 года начали меняться в ЕКБ «головы» компании, начались урезания мотивации, идиотские отчетности, правила и экономия на сотрудниках во всем. Постоянные споры по отжиму клиентов - норма. ЕКБ тянет к себе всех клиентов, а комм дир уверяет что все ок, ребята помолчите. Все нормальные люди ушли в кутеч и другие конторы, более в этой компании делать нечего. Не понимаю как [Н.] подняв такую компан...

Делюсь впечатлениями о компании, т.к. чуть не трудоустроилась в компанию, но в самый последний момент отказалась. А теперь обо всем по порядку. Вакансия была опубликована на известной площадке hh.ru, были указаны конкретные суммы заработной платы 30 000 - 40 000 рублей. Я оставила отклик на вакансию в Санкт-Петербурге, мне перезвонил рекрутер девушка из Екатеринбурга, т.к там находится главный оф...

Карьерного роста не предполагается. Вперед двигают только "своих". В этом месте от вас будут ожидать работы в режиме робота. От звонка и до победного. Любые отвлечения от работы не приветствуются, поэтому если вы из тех, кто работает в своем собственном ритме и не готов безотрывно впахивать, либо изображать такую деятельность, то это место не для вас. Само-собой корпоративная вне рабочая жизнь пол...