ОАО Фармасинтез: отзыв сотрудника
При устройстве на работу необходимо завести сан книжку за 4тыс руб. за свой счет.))))) Обещают платить первые 3 месяца 18 тыс, далее 24 — по факту выходит 12 с копейками. Работал там слесарем-ремонтником. После испытательного срока увольняют. Вы нам не подходите…
👉 Работа в ФАРМАСИНТЕЗ в Иркутске (17 отзывов) →- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Иркутске (338 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Иркутске (320 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Иркутске (5204 отзыва) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЗарплата небольшая, но вовремя Далее →✗ НедостаткиЭкономия на всем патологическая — самые дешёвые работы и товары, годами необслуживаемое оборудование, которое собрано по ТЗ, составленным неспециалистами, дыры в полах, в чистых помещениях нечисто, а грибы.На расходные материалы и детали нет денег под любым предлогом — этим бюджетом распоряжается очень близкое телом к владельцам лицо; развит матриархат, слепое подчинение, кастовая организация труда. Там, где можно вложиться в квалифицированные 5 человек, нанимают 50 неквалифицированных, лишь бы управляемы были или запугиваемые, манят тарелкой бесплатных обедов, яблоком в фруктовый день, доставкой на работу в переполненном автобусе и подарком-кружкой за положительный отзыв в интернетах. Частая смена директоров. Не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаКолектив Далее →✗ НедостаткиЗа помощью к журналистам обратились работники иркутского филиала компании «Фармасинтез». Люди рассказали, почему они не считают справедливым принятое решение руководства о расширении трудовых обязанностей. Главный редактор ИА «Специальный репортер» встретился с инициативной группой, представляющей интересы сотрудников компании «Фармасинтез». Работники сразу объяснили [Д.] [Н.], что работа им очень нравится, коллектив прекрасный, но вот отношение со стороны руководящего состава не выдерживает никакой критики. В апреле текущего года в компании провели индексацию заработной платы. Больше начали получать не все, но обязанностей у людей добавилось. Сотрудники попросили предоставить им трудовые договоры, инструкции, но документов в установленные сроки, как сообщают обратившиеся люди, им предоставлено не было. Ситуация усугублялась грубостью со стороны непосредственных руководителей. «Если что-то не нравится, то увольняйтесь!», — слышали сотрудники в ответ на каждую свою просьбу о предоставлении документов. Люди хотят, чтобы к ним относились по-нормальному: в деятельности руководствовались действующим законодательством РФ, а не выдвигали неправомерных требований представители управляющего сектора компании. Информационное агентство «Специальный репортер» намерено запросить данные у всех контролирующих органов и сторон конфликта, чтобы объективно разобраться в сложившейся ситуации. Далее →


Всеволод Базаров
20.08.2023 21:57
Я проработал не долго,пару месяцев в Фармасинтезе СПб сантехником.Человек я ответственный и трудолюбивый,но на этом месте получил психологическую травму и до сих пор вспоминаю эту работу с холодом по спине.Не понимаю почему,но инженер всегда ставил в такое положение что мы(сантехники) всем должны и слава богу что нам дают такую возможность как работа.В любых ситуациях вина ложилась на наши плечи даже если мы не отвечали за это,а за скорость и качество проделанной работы и какую-то смекалку ни разу не было благодарности.Как я понял основной босс там-главный в охране безопасности ,который ходил по ночам и фотографировал заснувших сотрудников в определенную дату которую сам придумает.Этому человеку никто чего-то против не мог сказать.И вот в одну ночь на дежурстве,сделав свои задания, я закрылся в слесарном помещении,оставив ключ в замке с внутренней стороны и не заметил как уснул.Так получилось что этот злой босс как раз в эту ночь приехал с проверкой и он ломился ко мне в дверь и не мог открыть,такое ощущение он бил ногами а может и плечом,ему нужно было фото меня спящего.Я просто не понимал что делать- открывать дверь или нет.Злой босс за дверью не произносил ни слова. Позже я вышел из слесарки,когда он уже ушел.После этой ночи начались разбирательства как бедного босса не пустил к себе какой то там сантехник,как он посмел обхитрить его.Я написал объяснительную что типо смотрел фильм в наушниках за столом и не слышал (хотя такое я бы точно услышал).Мне казалось что меня лишат премии за это,но нет меня попросили уволится.Я просто был в шоке.Инженер понятно дело поджал хвост перед ним и за меня не вступился,а наоборот высказал мне что якобы босс умудрился снять видео где за столом в слесарке никто не сидел в тот момент и я стало быть где-то был спрятан.Это была ложь так как я сидел за столом и слышал как он за стеной в другом слесарном помещении взбирался на стеллажи и если бы он снимал, то он бы снял видео где я сижу за столом.Я не стал что то доказывать и извиняться так как инженер сказал что на собрании вместе с генеральным директором было принято решение что такой человек как я не нужен компании(это возможно тоже ложь),но после этих слов и я захотел по быстрее убраться оттуда.Еще один ньюанс-в котельной в ту ночь произошла небольшая авария но там разобрались без меня, хотя могли и позвонить,диспетчер прикрывая себя сказал что звонил мне, а у меня был отключен телефон,хотя если бы хотели могли проверить телефон-звонков от него у меня не было.Инженеришко и это мне предъявил что якобы во время аварии я отключил телефон и спал видимо в отключке запершись в слесарке, но я не стал подставлять диспетчера,да и какой смысл был-все равно скотское отношение ко мне уже распирало у него изнутри.Я надеюсь всем этим ребятам воздастся по их заслугам,потому что не я первый не я последний. Минусы конечно были, были плюсы, но вот этот случай и такое отношение к себе я ощутил впервые, не советую никому испытать.