ООО Автодок: Много фиктивных отзывов и низкая зарплата

06.06.2021 Москва
🚀 Должность

🧑‍💼менеджер

💸 Средняя зарплата

35 000

На этом сайте очень много фиктивных положительных отзывов — фу таким быть, огромный минус для работодателя.

Проработал больше 2-х лет на должности менеджер.

В этой организации все работники офисов расходники, руководству вы не интересны, соответственно текучка бешеная.

Постоянные необоснованные удержания за запчасти, которые повредили при перевозке, каждый месяц стабильно и насильно будешь покупать запчасть.

Премий не существует, я не считаю премию за выполнение плана — это зарплата.

Зимой зп у всех работников офиса не больше 35к, заработать больше 50 только в сезон (весной), и то работать приходится за троих.

Подработка оплачивается примерно 1300 за выход 12 часов (в зависимости от должности).

Очень много неадекватных тестов на знание каталогов.

Некоторые отделы в главном офисе крайне неадекватно себя ведут (логисты, отдел возврата и гарантии, отдельный привет Н.[А.] — негатив из него рекой).

Все не вспомнишь… очень много минусов… в общем то как и у многих работодателей сейчас.

Если есть другие варианты — рассмотрите их.

.

Какая ставка за час в ООО Автодок? ₽ 1 300

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 33300

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 25.09.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Коллектив Далее →
    ✗ Недостатки
    Сменить руководителя склада О.Г. Создать нормальные температурные условия труда, довести до ума программу, в которой мы все работаем, постоянно виснет и т.д., упразднить несколько обязанностей при приёмке товара, которые не несут никакого смысла: катая квадратное, носим круглое! Создать нормальные условия для курильщиков, курят 80 % сотрудников, включая руководителей, в частности сделать как у всех на территории склада, только у нас нет навеса от осадков и лавочек, вот и болеем! Отменить графы за больничный лист. Штрафы за согласованный невыход за свой счёт. Штраф за то, что ты идёшь на свой запланированный отпуск. Вы такое где-нибудь видели или слышали!??? Штраф за всё. Перерыв 5 минут, это время хватает только дойти и вернуться быстрым шагом до курилки (курилка — это просто табличка с информацией, что курим здесь, и корыто для окурков). Штраф называют баллами, один бал равняется 5000 рублей, за один рабочий день платят в районе 4200 рублей, круто)) Вот и выходит, что з.п. якобы 90.000, но её вы не получили, найдут причину снять балл, хорошо если один, в этом они не ограничены, скальной совести хватит столько и снимут! Выдавать форму при оформлении, мне её не дали,... Далее →
  • 09.03.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Достоинств почти нет, 149 раз подумайте перед тем как пойти на работу в отдел маркетинга. Далее →
    ✗ Недостатки
    Текучка в отделе просто огромная, кто работает 1−2 года, считаются нереальными старожилами. Это подтверждает то, что на сайтах поиска работы постоянно висят одни и те же вакансии в отдел маркетинга. Всему виной неадекватный собственник компании В. Может орать матом на сотрудников, за глаза дает им клички, постоянно помешан на соцсетях и его всегда что-то не устраивает. Стиль управления — недобиток из 90-х… Далее →