ООО Азия Тайрс ООО Шина Трейдинг : Бухгалтер ООО Азия Тайрс ООО Шина Трейдинг

11.01.2023 КраснодарАдрес: Яхонтовая 2, офис 312 , г. Краснодар
🚀 Должность

📊бухгалтер

💸 Средняя зарплата

40 000

Преимущества:

Молодой коллектив ребята 30−40 лет

Недостатки:

В объявлении о вакансии пишут ООО Азия Тайрс. На самом деле этой компании давно нет, её поглотила ООО Шина Трейдинг, а которую вас и оформят. Также там ИП [С] и ООО Эклейн. Компании постоянно открываются и делается слияние с другими. Испытательный срок без оформления, у всех по-разному: у кого месяц, у кого три. Потом договор, но в договоре прописано ещё два месяца испытательного. Т.е. после фактического прохождения испытательного срока вас могут ещё два месяца уволить за три дня. Зарплата половина чёрная, налом. При увольнении сделают всё, чтобы не выплатить её. У компании два директора [Ж.] и [С.], они контролируют работу всех, кроме бухгалтерии. Поэтому все работники, кроме бухгалтерии, получают хорошую зп, имеют премии и привилегии при отпуске и больничном. В бухгалтерии командует К.[Н.][А.], мразотная бабенка. Она аутсорсинг, о чём умалчивает на собеседовании, а на прямой вопрос отвечает: «Нет, я тут работаю?!» Ведёт она по её словам 60 фирм (в них входит Ангажемент мебельная фабрика), с головой у неё беда. Приходит в офис и начинает на всех орать: от бухгалтеров до директоров. Директора держат её по своим причинам, и им всё равно, что вся бухгалтерия разбежится и что она там творит. Первое время, неделю-две, она вам поулыбаться, на большее её не хватит. Хабалка, быдло ужасное, орёт, оскорбляет, переходит на личности, говорит, что хочет ударить по башке, разговаривает только матом! Ещё у неё принцип нагрузить работой так, чтобы человек задерживался, выходил в выходные, работал без обеда. Если работник отказывается, то увольняет. У компании принцип: НЕ просите прибавки! Мы сами увидим, дадим! Но, конечно, упорно делают вид, что не видят))) директор [С.] бегает, выискивает ошибки: клиенты оплатили не на тот счёт, сразу же бежит. Кто виноват: клиенты или бухгалтерия?! Но в любом случае виноваты вы! Надо им говорить, куда платить! Другой директор [Ж.] ни во что особо не вникает, но любит посидеть на диване и подслушивать. Вообще в компании ничего говорить нельзя, есть шестёрки, которые ради премии побегут и всё доложат руководству, например, менеджер [С.]. Его там за этим и держат уже три года. Про деятельность компании и учёт бухгалтерии: работы очень много, раньше работала одна бухгалтер с зп 35 000, не справлялась, [Н.][А.] не приходила в офис вообще и, соответственно, ничего не проверяла. Накопилось очень много за прошлые года. Теперь главбух на аутсорсинге приходит раз в неделю, орёт и матом требует, чтобы всё было восстановлено. Я, работая там бухгалтером, просила за это доплаты, за что и была уволена. Просто поставлена перед фактом, что мне надо написать заявление, потому что за моей спиной нашли замену. По-хорошему эти люди договариваться не умеют, считают своих сотрудников роботами и рабами. Бухгалтерия имеет особые условия, в отличие от других работников. Например, если отпросился, отработаешь, даже 30 мин, на обед лучше не ходить, в больничный работать из дома, либо так же отрабатывать. Но самое главное — это, конечно, хамское отношение, ужасное быдляцкое поведение, оскорбления так называемого главного бухгалтера. И, она, будучи на аутсорсинге, даже не знает, сколько и какую работу выполняют бухгалтера, даже не знает, как зайти в банк-клиент. Зато требовать очень любит. 10 раз подумайте прежде, чем идти в данную шарагу, которая даже называется не ООО Азия Тайрс, как они пишут в объявлении.

📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 59254
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 29.05.2026 Краснодарлогист💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Преимущество оплачивает мобильную связь Далее →
    ✗ Недостатки
    я проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →
  • 05.05.2026 Краснодар собеседованиеМенеджер по продажам/соискатель💵 ЗП: 60000
    Общая оценка:
    4
    Мимикрируют под нормальную компанию, предлагают оклад 60к, ДМС после 3х месяцев работы, норм офис со всеми условиями, и вроде бы так и будет, но… Собеседование странное: сначала по телефону вопросы, потом на очном собеседовании отводят в комнату, кидают лист с тестом и уходят, типа тебе 15 минут, решай. Только потом с тобой общаются нормально, но задают те же вопросы, что и по телефону, стандартно спросят, есть ли долги, кредит, другие денежные обязательства, не забудут и про личную жизнь выудить информацию). Если этот этап проходишь, то зовут на пробный день, по факту это день не, где ты смотришь, а скорее на тебя. Заинтересованности в обучении на первом дне у руководителя не ждите, дает простые задания, будто занять «хоть чем-то». И что сразу бросается в глаза: коллектив какой-то довольно шуганный, у каждой небольшой группы есть свой руководитель, выглядит будто детсадовцы и воспитатель, ибо работники ребята молодые и один такой серьёзный дядька руководитель, который ходит, орет на них, что плохо продают, ничего не могут, переходит на личности, оскорбляет сотрудников, да и сотрудники не лучше, после неудачного звонка клиенту они его кроют матом, не клиенту в трубку, конечно, а между собой. Сотрудники терпят отношение руководителя и видно,... Далее →