ооо апсейл: Низкие заработки и высокая система штрафов
Никогда не устраивайтесь в эту компанию! Никогда! Устраивался на удаленку менеджером, обещали оклад 15к в первый месяц, во второй 20к + премии. В итоге оклада в этой компании не существует, а слово оклад просто используется для «понимания» средних заработков. Оклад работает следующим образом: за смену вы должны сделать 75 звонков в разговоре длиной 30 секунд, и тогда получаете 1200 рублей за смену со второго месяца, но среднее число звонков в разговоре, даже у старичков, кому дают лиды, это 30−40)))), а вам лиды не будут давать, когда вы выйдете на линию. Вообщем, за смену получаете чистыми в районе 600 рублей за 12 часов. Премию, как и оклад, выплачивают еженедельно, я работал 3 месяца, ни разу ее не получил, к сожалению, поэтому оценить не могу, точнее, получал я ее на бумаге, но ее вместе с частью оклада уводили в штраф. И вот как раз мы подошли к самому интересному! Система штрафов! Я работал во многих кол-центрах, и везде, конечно, есть штрафная система, но за 3 года работы (в телемагазинах и банках) я получил максимум 5−6 штрафов в районе 15% от заработка, и это норма + объясняют, за что. Но тут самая трешовая история: штрафы в среднем составляют 50% от заработка, получают их каждую неделю абсолютно все сотрудники без исключений, и самое безумное, что тебе не объясняют, за что, почему, доказательства тоже не дают. На этом моя работа и закончилась. Мой руководитель [А.], которого я 100 раз просил разобраться хотя бы раз, за что штраф, наорал на меня в итоге и сказал, что компания перед сотрудниками не объясняется, получил штраф, значит так надо! Больше доверия ему я не проявлял, и соответственно уволился! За 3 месяца работы доход составил по 13 тысяч в месяц, при условии переработок, и того, что по показателям к середине работы я стал в тройке лучших кол-центра. Вообщем, не устраивайтесь в эту компанию никогда, это самые маленькие заработки в принципе в стране, при условии колоссальной работы. И мне очень жалко ребят, которые там работают 6/2 по 12 часов и получают 18−22 тысячи. Даже не пробуйте!
- 👉 Работа в АПСЕЙЛ в Москве (3 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в АПСЕЙЛ менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Москве (1191 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74365 отзывов) →
-
Это мошенники, мошенники по отношению к клиентам и к сотрудникам компании. Не ждите высоких зарплат. Первую неделю получите 4000 р, вторую 3000, третью не более 1,5 т руб. Наказания придумывают, чтобы не платить. Из моей группы я ушел последним, набрали новеньких и их ждет та же судьба. Работал на удаленке, поэтому спорить было бесполезно. Далее →
-
Не ведитесь на обещания о большом заработке. Обещанная ставка 95 р. в час вам не светит, т.к. нужно совершить количество звонков, которое не выполняет никто. Чем меньше звонков, тем меньше ваша ставка, и чем дольше вы работаете, тем план по количеству звонков, от которого зависит ваша ставка, будет увеличиваться. Руководство неадекватное, постоянные дебонусы. Есть там такая [А.] [А.], руководитель отдела продаж, конченая (по-другому и не скажешь), с прокуренным и пропитым голосом лет 59−60, вечно всеми недовольна и только видит, что вы начинаете зарабатывать, тут же дебонусы и последующее увольнение вам обеспечены под любым предлогом. Не тратьте зря свое время и нервы на эту шарашкину контору, заработать здесь не получится. В начале вам будут говорить, что еще выкупы не накопились, а затем, что вы работаете плохо, и за это будут дебонусы. У меня при увольнении насчитали дебонусов 6000 р., так что не тратьте свое время зря на эту компанию. И еще забыла сказать, что впаривать вы людям будете деревья, точнее от 3 до 5 семян, из которых еще ни у одного человека ничего не выросло: семена королевских роз, семена клубники, которая якобы плодородит круглый год, и все это... Далее →
