ООО "Николь": отзыв сотрудника
Офис очень уютный! Удобно когда в компании есть обустроенная кухня, а так же кофемашина и руководство часто угощает персонал. Рабочее место оборудовано всем необходимым для работы.
Недостатки:Владелец компании очень жадный в плане зарплат. Мотивация сделана для того что бы ты получил как можно меньше! Обороты большие и планы растут с каждым месяцем выше и выше. Не нравится то что клиентам нагло навязывают корма своего производства, по качеству они намного ниже чем премиум класс! Руководитель [М.], на самом деле она во многом не компетентна как специалист, раньше работала сама менеджером и это ее единственный опыт руководителя… Много штрафов если у [М.] плохое настроение! Очень много приходится спорить и доказывать что бы избежать штрафов… Зарплата очень мелкая, а нагрузки много! Период акций по типу «черная пятница» менеджеры даже не могут входить поесть, не то что поесть, в туалет даже нельзя, приходилось работать по 14 часов без обеда! Для тех кто хочет пару месяцев пересидеть работа подошла бы, а на постоянное трудоустройства не годится, выплаты серые..
👉 Работа в НИКОЛЬ в Москве (3 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в НИКОЛЬ менеджером? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (2879 отзывов) →
- 🧑💼 Отзывы о работе менеджером в Москве (1113 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиАбсолютно все. 1) Полностью невыполнимый и нереальный план продаж при графике работы 2/2. 2) Работа 14 часов в день, с 8 до 22. 3) Отношение руководства к коллективу, точнее его отсутствие как таковое. «Мы правы, вы нет.» Все спорные вопросы решаются через «Заткнись, ты не прав." 4) Зарплата в конверте. 5) Не выплачивают часть денег при увольнении. 6) Чтобы заработать что-то больше, чем 40к, нужно работать по 14 часов с 3−5 выходными в месяц. В целом, если 210 часов вашей жизни в месяц стоят дороже 40 т.р., то не советую даже пытаться сюда устроиться. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещают хорошую ЗП, но врут обо всём, не придерживаются договорённостей Далее →✗ НедостаткиСоискатели, чтобы не оказаться на моём месте — обратите внимание, что компания очень хитрая, и принимает сотрудников только как самозанятых или ИП, не смотря на то что щебечут кадровички при поиске сотрудника. Что получилось у меня — мне было критично не использовать статус самозанятого по личным причинам, договорились что на испытательный срок буду оформлен по договору ГПХ, а после буду принят в штат, что меня более-менее устроило. Неоднократно уточнял у внешней (?) HR действительно ли сможем оформиться по ГПХ, а не как самозанятому — на что мне было сказано — да, не волнуйтесь, пишите заявление об увольнении, всё будет хорошо. Я засомневался, и попросил поговорить с кем-то непосредственно из компании, ещё раз чётко задал вопрос — не будет ли проблем при оформлении, я не могу оформляться как самозанятый, на что ещё раз получил прямой ответ — не переживайте, всё нормально, оформим по ГПХ, пишите заявление об увольнении, всё будет хорошо. Написал заявление, уволился, наступает 10 января 2022 года, время оформляться. Мне назначают (онлайн) встречу с кадровичкой и юристом, на которой юрист начинает меня убеждать что самозанятый это ничего страшного, и что у них все так работают (интересно как к этому относится налоговая?), и вообще они могут только... Далее →
