ООО "Планета": невыплата зарплаты

Номер дела: 2−2598/2021 ~ М-2419/2021

Дата решения: 10.06.2021

Истец (заявитель): [Б.] [О.] [А.]

Ответчик: ООО «Планета»

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен

Дело 2−2598/2021

43rs0001−01−2021−004134−35

заочное Р Е Ш Е Н И Е 

именем Российской Федерации

г. Киров 10 июня 2021 года

Ленинский районный суд г.Кирова в составе:

председательствующего судьи [Ч.] М.В.,

при секретаре судебного заседания [О.] С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [Б.] О.А. к ООО «Планета» о взыскании задолженности по заработной плате

У С Т, А Н О В И л:

[Б.] О.А. обратилась в суд с иском к ОООО «Планета» о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование иска указано, что она работала в ООО «Планета» в должности менеджера по продажам с Дата изъята. За период с Дата изъята по Дата изъята ей не выплачена заработная плата. Задолженность по заработной плате составила 793 227 руб. Просит взыскать с ООО «Планета» задолженность по заработной плате в размере 793 227 руб.

В судебное заседание истец [Б.] О.А. не явилась. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом. Просила рассмотреть дело в ее отсутствии.

Представитель ответчика ООО «Планета» в судебное заседание не явился. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Третьи лица УФССП России по Кировской области, МИФНС № 14 по Кировской области в судебное заседание не явились. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом.

Представитель третьего лица МИФНС № 14 по Кировской области просил рассмотреть дело в его отсутствии.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон в порядке заочного производства.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 22, 136 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с указанным Кодексом.

Согласно ст. 57 ТК РФ одним из обязательных условий Трудового договора является: условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).

В соответствии с ч. 1 ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ч. 1 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Судом установлено, что с Дата изъята [Б.] О.А. на основании Трудового договора работала с ООО «Планета» менеджером по продажам (приказ Номер изъят от Дата изъята.)

По сведениям, предоставленным ООО «Планета», [Б.] О.А. не выплачена заработная плата: Дата изъята — 47 028 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., Дата изъята — 82 911 руб., а всего 793 227 руб.

С учетом изложенного, принимая во внимание наличие трудовых отношений между истцом и ответчиком, отсутствие доказательства погашения имеющейся перед истцом задолженности по заработной плате, исковые требования о взыскании с ответчика заработной платы за период с Дата изъята по Дата изъята в размере 793 227 руб. являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в бюджет МО «Город Киров» в размере 11 132, 27 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194−199, 233, 235 ГПК РФ суд,

Р Е Ш И л:

Исковые требования [Б.] О.А. к ООО «Планета» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с ООО «Планета» в пользу [Б.] О.А. задолженность по заработной плате в размере 793 227 руб.

Взыскать с ООО «Планета» государственную пошлину в бюджет муниципального образования «Город Киров» в размере 11 132, 27 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано,  — в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья [Ч.] м.в.

Заочное решение изготовлено 17.06.2021.