ООО Ритейл Билдинг: Не отдали полностью зарплату
Два таких же хаус-мастера работали со мной настоящие профессионалы
Недостатки:Устроился я работать в ООО Ритейл Биллинг 6.06.2022 года. В мои обязанности входило выполнение заявок по обслуживанию офисов Росгосстрах по сантехнике, электрике и мелкие заявки по замене замков, что повесить, замена 1−2 плиток, мелкая косметика. Работал я на своей машине. Обещали инструментом обеспечить, но так и не увидел, работал своим. По началу, пока пару месяцев работал инженер, что меня брал, было всё хорошо. Затем он уехал на 6 месяцев по личным делам, оставив вместо себя девушку, как я понял, диспетчера, и началось: организация работ упала на ноль. Было при устройстве обещано, что заявки распределяются заранее, а Москва — это пробки, в итоге тебе могли в обед дать заявку в другой конец Подмосковья. На предложение наладить нормальную работу всё воспринималось на уровне «не твоего холопа ума дела». С ноября начались задержки по зарплате, и в конце декабря, т.к. детектор не пытался даже объяснить, когда деньги будут, хотя спокойно ездил на новогодний корпоратив Росгосстрах, я уволился. Уволили меня одним днём. Выплатили часть зарплаты, а вторую часть, которую они проводят как премиальную, обещали позже отдать, но расплатившись в январе 2023, со мной решили не расплачиваться. Бухгалтер обещала сначала, что вот-вот отдадим, а потом стала всё переводить на детектора, а он не общителен. Короче, старая схема кидка. В итоге 50 000 р., сумма для Москвы небольшая, были мне не выплачены. Я переписку и аудио, где мне обещали отдать именно премиальную часть, сохранил, с чем и был вынужден на эту компанию обратиться в Государственную инспекцию по труду. Вот такой опыт у меня в работе компании, сотрудничающей с Росгосстрах.
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Москве (1838 отзывов) →
- 👷 Отзывы о работе разнорабочим в Москве (38 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73637 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКидают на обещанные рыночные зарплатыВ московских фирмахВ трудовых договорах30−50 т.р.Хотя везде от 100 000 рублей.Ханин олежа и Деревянский СссЛюбители балаболить и не доплатитьОбещанное сотрудникам.Требуйте только белые зарплатыНе верьте обещаниям Этих двух непорядочных Далее →✗ НедостаткиТребуйте только белую зарплатуНе верьте обещаниямХанин О. и Деревянский С.Из Союз страхованиеСоюз страховые брокерыСоюз ПБСоюз КС Эти два плута — любители не платитьОбещанные рыночные зарплатыКоторые сами указывают в вакансияхСвоих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил... Далее →💬1 комментарий
-
Отвратительная контора во всех смыслах! В первую очередь, хочу сказать по поводу отношения к потенциальным сотрудникам. В данной организации работает к.к.а. HR-специалист, которая размещает вакансии на сайте HH и других. Так вот, вакансии не соответствуют описанию по многим критериям, таким как: уровень зарплаты и социальные гарантии. На сайте пишут рыночную ЗП, при устройстве снижают вдвое и увеличивают испытательный срок до 6 месяцев — для руководящего состава. В случае, если человек опытный, то к.к.а. даже не утруждает себя отвечать на отклик, и после звонка ей, она в буквальном смысле посылает на три буквы с сообщением — мол, ей некогда. Далее, на рынке оказания услуг Энерготехсервиса огромное количество рекламаций от клиентов в интернете. У компании страдает сервис, сроки ввода в эксплуатацию постоянно отодвигаются. Средний возраст людей в производственно-технических отделах 70 лет. Технические решения, предлагаемые советскими старцами, все устарели. После того, как ввели санкции на западное оборудование, техотделы то и дело предлагают на низкую сторону их газоэлектростанций китайское оборудование низкого качества, которое постоянно ломается. Более того, китайские протоколы контроллеров практически невозможно соединить с пультом диспетчера. Любая авария, и всё как слепые котята — мёрзнут на холоде. В интернете много отрицательных отзывов. Компания... Далее →
