ООО "Стройкрафт": отзыв сотрудника
Пришла на стажировку, и поняла, что тут работать не хочу вообще. Обшарпаный офис, находящийся черт знает где, сотрудники сидят как в клетушках!
Как стало ясно из разговора с сотрудниками, официальное оформление на минимальную з/п, а остальное на усмотрение руководства
Судя по кол-ву вакансий на известном сайте, постоянная текучка…
Полезный отзыв?
(1)
Работа в СТРОЙКРАФТ в Санкт-Петербурге (14 отзывов) →
Работа в СТРОЙКРАФТ: 16 отзывов →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
Позвонила девушка,спрашиваю всё "белое"?(Трудоустройство офилально по тк рф и зп белая)говорит да...ок. Спрашиваю какой график?Говорит мол вам перезвонит руководитель и все расскажет,ок, жду звонка. Перезванивает мне руководитель:я у него спрашиваю всё "белое"?говорит да,ок,спрашиваю а график какой?Говорит мол 5-2,или 6-1хм(тут мне становится смешно)спрашиваю еще раз:точно трудоустройство по тк рф...
Серый бизнес (как и почти везде). Зарплата ваша будет наполовину белая, а "премиальную" половину через две недели выдают или когда захочется... Могут кинуть (меня кинули) на эти "премиальные" деньги за последний месяц работы при увольнении, не выплачиваются неотгуленные отпускные в полном объеме (белая+серая). Система штрафов, в том числе и на весь участок за проступок одного. Никто не разбирается...
Серый бизнес (как и почти везде). Зарплата ваша будет лишь наполовину белая, а "премиальную" половину через пару недель выдают или когда хозяину этой конторки захочется. Могут кинуть (меня и кинули, иначе бы отзыв не писал) на эту самую "премиальную" часть за последний месяц при увольнении по надуманным поводам. "Серая" половина отпускных вам тоже не достанется. Система штрафов! В том числе на вес...
В трудовом договоре указывают 50 % от оговоренной на собеседовании заработанной платы, обещая, что все выплачивается в 100% размере не волнуйтесь. По факту могут не доплатить без обоснований, или обоснованием может быть любая причина которая никак не входит в вашу зону ответственности. При увольнении так же могут рассчитать только по окладу указанному в трудовом договоре. Бывшие сотрудники часто о...
-некомпетентное руководство -отсутствие [С.] -переваливание задач разных отделов на тебя -перенагрузка -графика 5/2 вы тут не увидеть, хотя руководство работает как хочет и 5/2 и 4/3 -зп платят когда хотят а не когда нужно, и половина официально половина в чёрную в конце следующего месяца, и то не факт, за май оплатили в июле -бесплатного питания тут нет, как и условий для питания в целом( н...