ООО Техстройресурс: отзыв сотрудника
ребята, будьте бдительней! Господин [Ф.] А.А., из Москвы, приглашает водителей с Иркутской области, Красноярского края на работу вахтовым методом на Чаяндинское месторождение для отсыпки дорог, обещает зарплату ОТ 70 000 до 100 000 тысяч рублей, не верьте! Это обман, причем наглый. Вы никогда не заработаете этих денег, если даже будите работать 24 часа в сутки. У них там четко система отлажена как кидать людей. Саляры по неделям нет, простой никто не оплачивает, хотя обещают. Первый месяц ещё заплатят, а вот во второй месяц всё высчитают, что заплатили в первый, потому что вахта 2/1 и получается, что ты отработал 2 месяца в лесу за копейки.
- 👉 Работа в ТЕХСТРОЙРЕСУРС в Иркутске (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ТЕХСТРОЙРЕСУРС водителем? →
- 🏕️ ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ в Иркутске (234 отзыва) →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Иркутске (270 отзывов) →
- 👉ВСЕ ОТЗЫВЫ О РАБОТЕ ВАХТОЙ НА СЕВЕР в Иркутске (222 отзыва) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Иркутске (174 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Иркутске (5011 отзыва) →
-
Такой кошмар ни в одной организации не встречал. Частная контора состоящая из семейного подряда, друзей семейства и их родственников в руководстве. На работу берут — обещают одну зарплату, по факту выходит меньше обещанной. Работать нужно на нескольких объектах в минске и за его пределами, эти объекты даже не относятся к данной организации, а просто ими владеют друзья и родственники, но карман то общий. Даже дело доходит до их собственных квартир и коттеджей, и это нормально в их глазах. В общем короли сидят на троне и набирают батраков которые будут работать за них и их родственников, а так же обслуживать их частные владения, и им даже не важно в чьи обязанности это входит, на кого спихнут, тот и крайний. Экономят увольняя работника и вскидывая на плечи оставшихся. Коллектив ужасный, безграмотный, ленивый и каждый пытается спихнуть свою работу на других, видимо зная что всё равно не доплатят. Постоянно необходимо задерживаться на работе, тянуть всю ответственность и ещё получать в хвост и гриву не за то что ты не сделал своё, а за то что не выполнил подрядчик, их знакомые и родня. Взаимопомощи никакой, посоветоваться не с кем, а если и попробуешь, сам же и виноват. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, белая и своевременная зп Далее →✗ НедостаткиКогда только начал там работать, обратил внимание — люди там работают, кто 2 месяца, кто 2 недели, кто неделю. Задал вопрос руководству — сказали, это просто расширение штата, поэтому такой молодой коллектив. НО, работники с ооочень маленьким стажем в этой компании были и в тех офисах, которые образовались давно. Но тогда я не захотел вникать в это. Я подумал, что с моим опытом работы я уж точно здесь справлюсь. С первого дня погружают в мегамногозадачность. Спрашиваю, у кого что спросить — ответ — не знаю, позвоните туда-то, спросите. Кто за что отвечает — тоже нет никакой информации, потому что ВСЕ работают недавно и никто еще толком не понимает, к кому по какому вопросу обращаться. Ввод в должность — руководитель честно пытался по мере сил и времени, но он сам практически ночевал на работе, но в основном нет, не слышали, в теории да, но тут работы куча, так что давайте, подхватывайте и вперед. Да, безусловно, если работы много, надо подхватывать, но элементарно — у кого что спросить, даже тут ответ — я не знаю, спросите там-то, может пошлют куда-то. Хорошо работает только отдел кадров, это не сарказм, действительно работает отлично. (Но, кстати, в программе адаптации был созвон... Далее →
