ООО "Трансстройтехника": отзыв сотрудника

17.07.2014 Казань

Люди! НЕ устраивайтесь в эту конторку, на своем опыте испытано! Директор Каримов Фарил Габдулхакович возомнил себя богом, людей за людей не считает, по своему хотению может урезать зарплату ни за что, и даже не объясняя почему так поступил! Оформления официального там нет, при приеме на работу составляется трудовой договор и якобы человек оформлен, но на самом деле это не так! Когда люди приходят за зарплатой, «директор» начинает кормить завтраками, трудовой договор не подписывает и на руки не выдает, мотивируя тем, что ты не прошел испытательный срок, и так каждый раз! Работу предлагает вахтовым методом в Подмосковье, люди отрабатывают свою вахту (Каримов обещает 40 000 на руки, а белая зарплата составляет 7500 тыс.) и в итоге ждут своих честно заработанных денег по пол года, получая подачки от директоришки в виде 2−3 тыс. Люди остерегайтесь туда идти! Это полный [censored] Текучка людей страшная, налоги не платит, техника у него почти вся в аренде, на его счета периодически накладывают аресты, люди которые отработали и спрашивают свои честно отработанные деньги, в итоге остаются ни с чем, а про отпускные и больничные я вообще молчу. А Каримов за счет этого и живет, рассекая на БМВ! Можно многое рассказать про эту конторку, да не хватит места здесь! Просто предупреждаю, не попадитесь на его красивые слова о достойной зарплате.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 87300
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 16.03.2026 КазаньАрхитектор-визуализатор
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ооо «Контио» в г. Казань. Вакансия архитектор-визуализатор. В вакансии сказано офис в Корстоне, ЗП 80-100к, но по факту на собеседование меня пригласили в кофейню далеко от Корстона, где посмотрели портфолио, а потом повели в строящееся здание делать тестовое задание. В Корстоне находится их офис продаж, мне сказали, там вы работать не будете, а на вопрос, где работать, ответили «тут рядом». Завели в черновую комнату, сказали сделать тестовое задание, довольно муторное, и дали только два дня. По требованиям вакансия тоже отличается. Написали, что ищут визуализаторов, а по факту будешь вести весь проект одна: работа с клиентами, геодезистами, проектировать экстерьер, интерьер, ИЖС и т. д., еще и в выходной выходить по надобности. Нагруженность 4−5 проектов на человека. Сказали, что будет только одно тестовое задание и потом уже будем обсуждать договор. ЗП тоже мутно сказали 45−50 стажировка, потом «посмотрим». Однако я отправила им готовое тестовое в пятницу, ответили в субботу утром «приезжайте». Я в выходные не была в городе, поэтому написали опять в понедельник, оказалось, что тестовое не одно, якобы сделала не то, что просили, и надо переделать. !Приехать, кстати, нужно было опять на эту стройку :)), сами делайте выводы. Я пошла на уступки, попросила деталей,... Далее →
  • 11.05.2026 КазаньКурорбрейкер👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Условия труда буквально скотские. Оборудование, производственная мебель, технологии — всё из СССР. И это не преувеличение. В каком виде несколько бандитов приватизировали это предприятие после распада СССР, в таком виде оно и продолжает работать, в на дворе уже 2026 год. Коллектив, если этот паноптикум можно назвать коллективом, делится на две части. Одна часть — это работающие здесь по блату и давно, по системе «кум, брат, сват». У этой части этого коллектива и с отношением к ним руководства всех уровней, и с размерами зарплат всё в шоколаде. За этих животных можете не переживать. Вторая часть этого коллектива — люди, принимаемые ими по их объявлениям с улицы. К этой категории людей отношение руководства всех уровней как к каким-то рабам или заключённым концлагеря. Ты для них никто и звать тебя никак. Размер зарплаты у этой категории работников здесь просто нищенский. Если устраиваться сюда с улицы, без блата, то даже если у вас будет красный диплом, 20 лет стажа и вы уже высоко квалифицированные специалисты, то эти факторы на туповатое руководство этой шарашки никак не влияют, и вы для них всего лишь дорожная пыль, поэтому и отношение к вам будет как у скоту, и зарплата в 2−3 раза ниже рыночной.... Далее →