ООО уральские динамические машины : Неадекватная компания
Отсутствуют. Нет плюсов, от слова совсем! Бегите оттуда!
Недостатки:Не советую туда устраиваться — сбережете себе нервы, деньги и несколько лет своей жизни! Хваленая «социалка», которую нараспев обещают в отделе кадров — только для избранных. остальные — быдло, пашут за блатных родственничков мелких руководителей, устроивших своих чад по блату. Инструмент покупаете за свой счет, у предприятия нет средств, чтобы снабдить каждого сотрудника орудием производства. За невыполнение плана (а это — постоянно на протяжении несколько лет) высчитывают из зарплаты — фирме больше окажешься должен. Кстати, за корпоративное обучение сдирают деньги (но сначала тебе об этом не скажут)! Так за поездку за перенимание опыта с каждого сотрудника фирма забрала более 1 млн. руб.! А те, кто отказался — взыскали по суду (дочернее предприятие — АО рэд)! Про отпуск — забудьте! Существует формально. Как только подойдет его срок — откажут по производственной необходимости и дадут сущие гроши в компенсацию. Оплата командировок (хмао, Крайний Север и подобные)- мизер, даже на гостиницу не хватит. Оплачивать, правильно, — за свой счёт. Как говорит руководство в случае нехватки денег- «тебе же зарплату платят, вот и добавь свои!». Думай, когда будешь устраиваться и не верь тому, что говорят о вакансии в кадрах!

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
- Работа в УРАЛЬСКИЕ ДИНАМИЧЕСКИЕ МАШИНЫ в Челябинске (2 отзыва) →
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Челябинске (43 отзыва) →
- 👨💼 Отзывы о работе директором в Челябинске (7 отзывов) →
- 🇷🇺 Работа в Челябинске (3941 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют. Не выявлены Далее →✗ НедостаткиБегите от этой шарашки! Не советую туда устраиваться — сбережете себе нервы, деньги и несколько лет жизни! Хваленая «социалка», которую нараспев обещают в отделе кадров — только для избранных. Инструмент покупаете за свой счет, у компании нет средств, чтобы снабдить каждого сотрудника. За невыполнение плана (а это постоянно на протяжении несколько лет) высчитывают из зарплаты — предприятию больше окажешься должен. Оплата командировок — мизер, даже на гостиницу не хватит, оплачивать, правильно, — за свой счёт. Как говорит руководство в случае нехватки средств — «тебе же зарплату платят, вот и добавь свои»! Далее →💬1 комментарий