СТД Петрович: Необходимость в приложении для сотрудников
Белая ЗП, ДМС, возможность карьерного роста и душевность компании
Недостатки:Хотелось бы, чтобы сделали приложение для сотрудников. Мы часто ходим с покупателями в зале, закидываем товар в корзину в приложении и затем перебиваем эти позиции вручную. Было бы здорово, если бы мы могли сохранить заказ и в 1С уже принять оплату и продолжить оформление доставки или других услуг. Это бы сократило время на обслуживание, и нам бы помогло минимизировать очередь.
-
✓ ПреимуществаОтношение внутри коллектива. Отношение руководства к подчиненным. Общение на уровне «друг» между подразделениями внутри базы и в принципе в магазинах Петрович. Сформировавшееся хорошее отношения клиентов к магазину и персоналу. Скорость развития компании на рынке. Заинтересованность рабочего персонала в том, как и чем мы можем помочь клиентам, чтобы решить их задачу или проблему. Далее →✗ НедостаткиРассмотрение более частых повышений з.п., вместо перерасчета премий. Повышение оклада раз в 4 года выглядит очень странно, с учётом роста цен. Изменение системы пейджинга. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП вовремя Далее →✗ НедостаткиОбманывают на деньги, на испытательном сроке срезают зарплату втихушку, старший грузчик позволяет себе хамить публично и разговаривать, как с дебилом, неся всякую чушню, чтобы я отстал со своим вопросом. Работает откровенное безмозглое быдло, готовьтесь. Далее →