страховая компания югория: Идиотское собеседование, не рекомендую компанию

29.02.2024 Москва
Преимущества:

не в курсе

Недостатки:

Я собеседовался с тех. сотрудником из этой компании. Был очень удивлён дебильным вопросам.

До этого проходил около 10 собеседований в других компаниях, имею 5 офферов с большой зарплатой от других компаний. Решил в этой компании пройти собеседование ради интереса.

Этот товарищ задал 1 задачку на уровне студента института, который никогда не видел 1С. Ему не понравились мои ответы, с пеной у рта доказывал, что я не прав и всё совсем по-другому.

Я считаю так: задача была поставлена некорректно, не было сказано важной информации, от которой зависит решение. У задачи несколько ответов, смотря про какие уровни говорить — уровень сервера 1С, уровень базы данных, уровень транзакции.

Как я понимаю, этого дебила посадили за собеседования, у него не было задачи получить кандидата. У него задача — завалить его. Доказать, что он дебил, и уйти докладывать руководству, что провёл собеседование.

Думаю, что не стоит тратить время на эту компанию. Читал много отрицательных отзывов про неё.

Не ожидал, что будет такое идиотское собеседование.

У меня было много других собеседований. Если собеседник считал, что я не прав, он задавал другие вопросы, и по ходу оказывалось, что на 90% вопросов я отвечал.

А этот товарищ после первого же вопроса и яростного негодования показал рукой на дверь.

Это говорит об уровне профессионализма, терпения и эмоций в этой компании — он ниже плинтуса.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 12968
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 04.08.2026 Москваведущий специалист по урегулированию убытков
    ✓ Преимущества
    Современные условия труда. Офис Далее →
    ✗ Недостатки
    Напишу отзыв в данном паблике, так как на hh не смогла оставить. Отзыв от соискателя, который ходил на собеседование в мае месяце на з/п 150 тысяч, на должность ведущего специалиста по урегулированию убытков (грузы), а вакансия до сих пор висит. В 2025 году искала я долго работы, были высокие критерии, плюс у меня большой опыт работы в области урегулирования убытков. Не все хотят опытных специалистов брать сейчас на работу, подсидеть можно «чудо» руководителей, как мне сказали на одном из тысячи собеседований))) но дело не об этом. Дорвалась я до собеседования в Югорию, з/п меня привлекла + сидеть дома уже надоело, хотелось работать. Опыт работы спрашивали разный, тупила, естественно, тоже, особенно, как мне преподнесли, в данной компании особые договоры страхования. Ну конечно, с Марса наверно присылают, там печатаю и присылают экспресс почтой. На собеседовании был главный, по типу директора департамента, и его подчинённый, парень молодой. Что мне не понравилось на данной встрече, это то, что после собеседования меня направили в отдел кадров узнать про з/п, тем самым давая понять, что меня берут. Уточню, май месяц, сейчас на дворе август, вакансия открыта. После звонка в отдел кадров мне сказали,... Далее →
  • 30.03.2026 Москваоператор💵 ЗП: 35000
    ✓ Преимущества
    Сделали запись в трудовую и дали возможность работать из дома. Сменный график — кому как. Далее →
    ✗ Недостатки
    Устроилась оператором в Югорию. Обучение, если его можно так назвать, проводила Тохтоева Татьяна. Сказать, что она обучила плохо — не сказать ничего. Мне просто дали доступ к корпоративной БЗ и сказали: «Читай». Все. Я сидела и читала. Практики толком не было, Таня подключалась от силы на полтора часа, а в табель ставила как полный 8-часовой день. Практические знания и навыки я получила соответствующие. Далее началась работа… Это был ужас. Таня цеплялась к каждой мелочи, трепала нервы, унижала. Говорила, что я бестолочь и что порчу ей статистику и, соответственно, премию. Я протерпела там 2 месяца, после чего Таня меня просто заставила уволиться, угрожая уволить по статье за профнепригодность и занести мою кандидатуру в черный список HR. Я ушла «по хорошему». По самой работе скажу так: информации море, огромное количество регламентов, поправок, подводных камней, которых ты не знаешь, ибо с таким «обучением» человеку без опыта в данной сфере освоить все их нюансы в такой срок будет даже в офисе крайне тяжело, а на удалёнке просто невозможно. Даже после испытательного срока тебя ждёт перевод на дополнительную линию с дополнительной неоплачиваемой нагрузкой. В компании огромная текучка! Люди бегут от них как от огня! Зарплату я получала 35−37... Далее →