Таттелеком: Плохое руководство и высокие нагрузки
Все привет! Я бывший сотрудник, работал в офисе продаж и обслуживания. До прихода новых руководителей все было хорошо, а когда пришла эта Д. — типа начальник сети офисов продаж, то все сразу испортилось: и сама работа, и отношение к работе, и отношение к сотрудникам. Ей на все [censored] никакого уважения к своим сотрудникам, постоянные переработки, не знаешь, что будет завтра. Очень много людей уволилось с её приходом, всем надоело её терпеть.
Работа в офисе продаж, но с какого [censored] я должен на обходы по домам ходить? Людей вечно не хватает, она считает себя самой умной, типа топ-менеджмент; на самом деле она никто и нифига не знает. Приперлась из «Связного», думает, что умная. Люди нормально столько лет работали в компании, как она пришла, и всем жизнь испортила, и не только она, все новые из «Связного», типа умные. И не только из Казани, но из других районов офисов тоже очень много людей уволились из-за неё.
Так что никому не советую идти в «Таттелеком», именно в офисы продаж, про другие отделы я не знаю, ничего не могу сказать, всем удачи.
👉 Работа в ТАТТЕЛЕКОМ в Казани (35 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ТАТТЕЛЕКОМ сотрудником? →
- 👨💼 Отзывы о работе сотрудником в Казани (13 отзывов) →
- 🏰 Работа в Казани (4414 отзыва) →
-
Прошла собеседование:1. По телефону.2. Онлайн вместе с отд. кадров (р.х.) и директором торг. точек.3. Пришла на пробный день на Декабристов 187.И сотрудники открылись в офисе продаж совсем с другой стороны.Руководителю не нужны сотрудники, она всем видом это показывает (и интонацией, и манерой поведения, и тем, что вылетает из её рта), хотя, как она сказала, она старейший сотрудник данной компании. Как говорят про рыбу, все помнят) Не удивительно, что план стоит на МЕСЯЦ 300 тысяч всего. Нужно идти в ногу со временем, а не холить зазнавшееся руководство. Жаль потраченного времени.А судя по отзывам, похоже, Бог уберег. . Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиОтдел исходящего телемаркетинга. Не приходите сюда работать. В самой структуре полный бардак. Будете заводить заявки впустую, которые будут все время аннулироваться по непонятным причинам. Мастеров там не хватает, поэтому постоянно будут срываться даты подключения. По мобильной связи подключить человека невозможно, так как заявка будет записана не на ваше имя, даже если вы ее заводили, курьеров там также не хватает для доставки сим-карт. Постоянная текучка кадров. Воруют и с з/п и с премии, что одобряется вышестоящим руководством, то есть жаловаться вам будет некому. Несмотря на то что заявки аннулируются, с вас все равно будут требовать план, который нереально выполнить, а то, что они аннулируются, — это не их проблемы, а твои. То есть, если по плану тебе нужно подключить 30 человек, то с учетом аннулированных тебе надо заводить 60 заявок, и то не факт, что ты выполнишь план, ведь у тебя и их все равно аннулируют. Требований много, взамен ты получаешь маленькую недоплаченную (по указанным выше причинам) з/п. Также в коллективе процветают сплетни, моббинг. Много лицемеров. Особенно в телемаркетинге восходящих звонков, так как сотрудники этого отдела находятся в одном помещении с сотрудниками исходящего телемаркетинга. Также много недовольных клиентов, на которых повесили ложный... Далее →
