Трамис: отзыв сотрудника
Из того что можно назвать негативом это штрафные санкции, которые имеют место быть.
Их применение не догма, но единичные случаи могут быть в целях дисциплины.
— есть штрафы за несогласованные и систематичные опоздания
— так же крайне строго следят за выполнением поставленных задач во внутренней системе отчетности
В обоих случаях нужно просто следить за своим временем.
Наверное работа здесь не для всех, влиться в команду довольно сложно, если ты не соответствуешь.
Поэтому отсев кандидатов довольно жестки как на уровне собеседования, так и в дальнейшем в период испытательного срока.
Для многих кандидатов выйти за свои рамки является проблемой.
-
✓ ПреимуществаНе отметила Далее →✗ НедостаткиПроходила собеседование в эту компанию. Пригласили сами на ххру, отклика не оставляла. Как многие написали тут об ожидании hr, ждала и я. Абсолютно пристукнутая дама унижает, нарушает личные границы, ухмыляется, сидит. Максимально странное и бесполезное интервью. В общем, за 100 тыс., если вы пройдёте все круги ада и унижений, вам придётся читать книжки, выданные, писать конспекты и сдавать экзамены, это очень смешно. Просто невероятно смешно. Не рекомендую даже тратить своё время. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожет быть офис, но этим сейчас никого не удивить. Далее →✗ НедостаткиПриходила на вакансию HR. Дама, которая проводила собеседование, вызывает негативное отношение. Общение с ноткой пренебрежения, высокомерное. Я, честно, крайне удивлена, почему в службе персонала находятся подобные женщины, хотя есть предположение, что какое-нибудь «кумовство». Потому что это чистой воды некомпетентность и непрофессионализм человека, вот так за 4 мин испортить HR-бренд компании. Теперь понятно, почему у них такая текучка в отделе персонала. Выбрала их приглашение на собеседование, т.к. мне подходит их локация, я живу в Московском. Девочки, обходите компанию стороной! Всем желаю быстрого поиска работы своей мечты и профессиональных коллег! . Далее →