УК "Региональный Оператор": отзыв сотрудника

18.09.2020 Москва

Инструкция по выживанию или основные требования к кандидатам: умение плести интриги, алчность, умение подставлять коллег, умение воровать и щедро делиться с высшим руководством, умение договариваться и делать «как надо», а не как нужно, иметь личный интерес во всем, некомпетентность, отсутствие релевантного опыта работы и если вы до сих пор думаете, что ваши знания кому-то нужны, то таким наивным здесь делать точно нечего!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 11.09.2023 Москванаемный работник👍5
    ✓ Преимущества
    Белая зарплата, выплаты происходят вовремя. Вся работа регулируется ТК РФ. Есть ДМС. Деятельность компании-социально значимая. В компании можно работать, все зависит только от вас самих, от вашего уровня развития. Далее →
    ✗ Недостатки
    Есть плюсы, есть и минусы, как во всяком большом коллективе. Идеальных больших компаний нет. Доверяйте своей интуиции во время собеседований. И как говорил профессор [П.] «боже вас сохрани не читайте до обеда советских газет»)) Далее →
  • 27.07.2023 Москвадворник👍4
    ✓ Преимущества
    Нет Если вы умеете делать презентации и рисовать красивые цифры — велкам. Более от сотрудников ничего не требуется, только презентации! Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Руководство само не знает, как работает эта помойка 2. Малейшее увольнение — все — бизнес процесса нет. 3. Нет системы менеджмента, есть бардель 4. Низкое качество менеджмента, хамло. Генеральный директор при всех на совещание кроет крышу матом. 5. Коммерция не адекватная, во главе с ИИЮ. Не имеют ни стратегии ни понимания, ни опыта. Далее →