Фаберлик: отзыв сотрудника
Некомпетентный руководитель отдела электронной коммерции, развалил весь отдел, люди бегут не первый год. Имеет деньги с аутсорсинговых проектов поэтому пытается их пропихнуть постоянно. Каждому сотруднику после испытательного срока пытается сбить зарплату в два раза, если сотрудник не соглашается, приглашает к беседе екатерину попову — эйчар директора и угрожает увольнением. не несет никакой ответственности за отдел, не вникает в работу.

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ФАБЕРЛИК в Москве (22 отзыва) →
- 👉 Отзывы о работе руководителем отдела электронной коммерции в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (72355 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСотрудники, большинство, классные, отзывчивые. Задачи и проекты были интересные. Из руководства, самые адекватные — как писали ниже, это плановики, начальники цехов, складов, лаборатории, финансов и ещё нескольких отделов. Зарпалаты платят во время. Директора и замы, часто не понимают чем они пытаются управлять- просто сделайте красиво, а сами идут выписывать себе премии за классную работу. Далее →✗ НедостаткиРасположение в «странном» районе и промзоне. Добираться до работы — квест, особенно девушке, как писали ранее. Автобусы 1 раз в квартал (((. Как рассказали коллеги, отзывы от сотрудников — подделывают, на известном сайте с работой. Уволить могут одним днём. От тех.поддержки — нечего не дождёшься практически, жать нужно пару недель, только коллеги помогали, не из поддержки)). Корпоративная культура — сплетни. Кабинеты не плохие, но во многих — нет окон и сотрудники сидят друг на друге. Если вы сотрудник со знаниями и умениями и ценящий себя и свой труд- не ходите сюда. Опытных и умеющих работать, тут не ценят, зарплату платят меньше, чем курьеру и хотят от них отдачи на 146%. Создатель компании — отличный человек, но руководители среднего звена, и для кого нашли должность, это другая история, не знаю в курсе ли он об этом? Некоторые вообще не умеют работать и не хотят, про управление- вообще молчу. Некоторые вообще не имеют опыта управления и высшего образования. Компания позиционирует себя как международная, но такого бардака работы между отделами не видела ни где. В компании полно одних руководителей и директоров, по 100 совещаний и все в пустую. Методологий управления, о них, тут особо даже и не слышали. Если хочешь повышения, у тебя должен быть по мимо договора, желательно, свидетельство о браке,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая и своевременно выплачиваемая зп, ДМС, относительно недорогая столовая, вендинговые аппараты, кофейня. Коллектив очень разнится от отдела в который идешь: замечательные, приветливые, веселые, профессиональные сотрудники отдела закупок у [О.] Пчелко, классный коллектив сотрудников на складе, классный ит отдел, плановики, руководители производственных цехов — эти люди и поддержут и подскажут, и помогут. На этом наверное, достоинства заканчиваются Далее →✗ НедостаткиЛокация компании очень неудобна, если ты добираешься до офиса не на машине. Производственный блок и офис компании находятся в Бирюлево, есть корпоративный автобус, который уезжает в 9 утра от метро янгеля и в 18,20 от офиса до метро. Самому, пешком дойти до офиса та еще русская рулетка, не знаешь на кого наткнешься: бомжи, пристающие гости столицы из ближнего зарубежья, ну или бездомные собаки. Но и приехав на машине к началу рабочего дня, на анонсируемую в вакансиях парковку для личного тс, не факт, что будет место, где сможешь припарковаться, т.к. парковка с 8,30 уже будет занята. Ставить машину придется вдоль дороги, между очереди из камазов, которые приезжают за асфальтом на находящийся по соседству асфальто-бетонный завод. Благодаря этому заводу окна в кабинетах всегда закрыты, тк пыль, песок летящий с завода оседает на столах, в ваших легких и прочих поверхностях кабинета, иногда данную пыль сопровождает вонь, исходящая от выбросов то ли камазов, то ли завода. Отсутствие карьерного роста, и повышения зарплаты — это тоже все про фаберлик, зарплата, которую вы получали пять, семь лет назад, будет неизменной. Наверное, помимо брендов, самый отвратительный отдел в компании сейчас, в который не хочется даже заходить — это бухгалтерия, под руководством Поросенок. За последний год все... Далее →