Фабрика кухни ZETTA: отзыв сотрудника
У них многоэтапный отбор, что здорово утомляет и ввергает в апатию. А чего стоят их бесконечные тестирования, несколько собеседований и многое другое. Всё это реально сказывается на мне. Но думаю и на других соискателях. Многие не выдерживали и уже на предварительном этапе уходили. Сложно выдержать их нагрузку. А обучение 3 недели, что тоже не мало. Зато, как я выше отмечал, оно фирмой оплачивается. То есть для меня бесплатно. Что не может не радовать. В каком-то смысле для меня бонус за все предварительные «мучения».
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ФАБРИКА КУХНИ ZETTA в Москве (47 отзывов) →
Работа в ФАБРИКА КУХНИ ZETTA: 49 отзывов →
Завод и фабрика: отзывы о работе в Москве (470 отзывов) →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Первое, что мне не понравилось, это слишком долгое собеседование, так как оно продолжалось 1,5 часа. При этом вопросов задавали много. С другой стороны, сразу был виден серьезный подход к соискателям и кандидатам на работу. Помимо этого меня приняли с испытательным сроком на 3 недели. Пролетели они, конечно, быстро, но первое время мне пришлось основательно вникать в суть работы. Спасибо ребятам, ...
Связался представитель компании, заинтересовавшись мои резюме. Обсудили обязанности, перейдя к зп компания предлагает на 50 тыс чем сейчас у меня. По остальным отзывам понимаю у компании зп не в рынке. Я отказала, в связи с тем что компания меня по зп не тянет. Открываю hh после телефонного интервью и вижу на hh отказ. Компания это с моей стороны отказ, не с вашей)) вы меня по зп не потянули у вас...
Из недостатков отмечу следующее: во-первых, несмотря на обещания руководства о зарплате в размере 200 тыс., реальность оказалась иной - за период работы в компании (4-5 месяцев) удалось заработать лишь 120-150 тыс., что существенно ниже ожидаемого. Думаю, для некоторых сотрудников это создает определенное разочарование и снижает мотивацию, особенно учитывая, что высокий доход получают только едини...
Нет корпоративных мероприятий. Я ещё с универа привыкла к насыщенной социальной жизни и на всех работах у нас постоянно были мастерклассы, выезды совместные, корпоративы, тимбилдинг… Тут этого очень не хватает! Ну и беда, которой лет ещё больше, чем моему стажу тут - парковка! Самой за неё платить даже при хорошей зп не охота, считаю, могли бы компенсировать эти затраты, все-таки компания не из бе...