холодильник.ру: отзыв сотрудника
Проработал уже 3 года здесь менеджером по продажам. Коллектив очень нравиться, руководство не зверствует. Если веская причина, то дадут выходной или перенесут смену. При желании и старании есть возможность получить повышении. Проводятся обучения, тренинги. Конечно хотелось, чтобы оклад был повыше, но за то при хорошей работе бонусы очень приличные. Плюс, лично для меня что доставляют на корпоративном транспорте до работы, а то пришлось бы тратить приличную сумму на дорогу.
Полезный отзыв?
(8)
Работа в ХОЛОДИЛЬНИК.РУ в Москве (19 отзывов) →
Работа в ХОЛОДИЛЬНИК.РУ: 26 отзывов →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Тут можно до бесконечности перечислять. Данный магазин открывает партнерские магазины совместно с крупными брендами (Haier, Candy и т.д). Плюсов в данной работе, конкретно должность "администратор-кассир" -нет абсолютно никаких. Руководство послушает сам бренд, но ни в коем разе своих сотрудников. За все время,руководство сие заведения не может решить ни один вопрос, а так же наладить проблему с л...
Не рекомендую работать в этом отделе, пока учишься месяц всё хорошо, как выходишь на линию появляются новые обязанности, появляется конверсия которую держать не реально, депремируют почти каждый месяц мотивируя это тем что низкая конверсия тем самым сокращая расходы компании, ещё через пару месяцев меняют график на тот который удобно им, зарплату на карту переводят только официальную часть, а та ...
Плохая обратная связь по вертикали от низов к руководству. Слишком много московского снобизма в сторону регионов. Что позволено москвичам, регионалам только под прикрытием мощного директора. Слишком много нововведений, которые отрабатывают на регионах, не оценив риски и потери. Плохая реклама, как итог, в магазин приходят всё реже, сложнее заработать. Начались сокращения штата. Сильно устаёшь от д...
1) Когда-то в московском руководстве сидели адекватные люди, росшие внутри компании. Уже год-два как стали приходить "эффективные" менеджеры из других сетей и работать стало невыносимо. 2) отпуск 28 дней 3) Серая зарплата без отчислений в пенсионный фонд 4) Частое вмешательство в управление молодого наследника основателя компании 5) Часто отрабатывают новые схемы работы на таком крупном филиале, ...