Юнилевер: отзыв сотрудника

Преимущества:

1) Работа на нескольких точек, я общительный, мне очень нравилось что я могу посещать столько магазинов и общаться с десятками новых людей.

2) Начальство вообще никак не контролирует. Я как ответственный сотрудник выполнял все KPI

Недостатки:

Я как мерчендайзер Юнилевера просто негодую. Сотрудники которые выполняют фейковые показатели, типа [В.] Бабия (г.Самара) получают премии, получают подарочные сертификаты, хотя они не мерчат товар. Например взять г.Самара. Супервайзер [А.] [Л.] под руководством которого работает некий мерчендайзер [В.] [Б.] который понабрал кучу подработак вне Unilever, будучи на полную ставку в Юнике, и делал фейковые «торцы» что бы ежемесечно получать бонусы в виде подарочных сертификатов ОЗОН. По факту этот чел ничего не мерчит, ходит с рюкзаком в котором куча продукции, делает фото для программы «инспектор» и ничего не выставляя и не поправляя идет дальше на другие подработки. Так же если вы загляните в машину супервайзеру [А.] [Л.] то у него как у ФСС [Д.] который курирует супервайзера [А.] [Л.] машина форд битком набита продукцией Юнилевер, что бы делать фейковые отчеты на местах. По итогам такой работы, REM, не помню как его завать, ФСС [Д.] Супервайзер [Л.] и Мерчендайзер [В.] [Б.] получают премии, а по факту компания теряет деньги. А мерчендайзеры которые работали по факту, увеличивая продажи, а не цифры не удел. Так и живем. Кстати РЕМ, такой светловолосый мужичек из Тольятти все это знает. Этот тот случай когда компания гниет с головы. Для них всех важны фейковые цифры и картинки, потому что никто на местах не будет проверять. Поэтому мерчи хоть и на полную ставку, но работают еще на трех четырех подработках как например [В.] [Б.] у которого еще на своих же точках мерчит Риттер спорт к примеру, и мерчит его лучше чем Юнилевер. Такие огромные компании как Проктер, Хенкель и Юник не имея обратной связи с самыми низами, то есть с мерчами, полагаясь на таких [Р.] ФСС типа [Д.] (такой полненький мужичок чуть кривоногий) из Самары, или супервайзеров типа [А.] [Л.] извращают суть мерчендайзинга, а суть увеличение продаж, суть это помощь компании познакомить потребителя с продукцией на полках.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в ЮНИЛЕВЕР в Самаре (2 отзыва) →

Работа в ЮНИЛЕВЕР: 15 отзывов →

Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Самаре (24 отзыва) →

Работа в Самаре (3597 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Юнилевер
Екатеринбург | 29.08.2024

Отношение к работникам. Пытаются заткнуть тобой всех коллег в отпуске. Неадекватная нагрузка без доплат.Элементы ультралирективы в управлении, местами остатки горяевской неадекватной дисциплины. Сумасшедший непонятный документооборот, который не нужен (бюрократия советских времен, которой нет в нормальных крупных европейских компаниях). На любой процесс вам нужно делать документ. Если вам согласов...

Юнилевер
Санкт-Петербург | 13.12.2023

При собеседовании всё вроде норм,вопросов нет. Устраивался неделю! через другой городу(удалённо),надо подписать кучу эл. документов,распечатать пропуски,которые тоже долго оформляли,в объявлении написана з/п 24750, по факту ставка 0,5 и при этом сама зарпалата 8 с копейками и 10 премия(бонус), отработал один день и понял что ну его [censored] надо обойти за неделю кучу магазов ,около 20,которые ра...

Юнилевер
Москва | 07.01.2023

Глобальная международная компания включает с себя несколько направлений и подразделений. Фудовый бизнес, химия, мороженное и маленькое ущербное подразделение- Фуд солюшн UFS занимается хорекой. Возглавляет его подлец и самадур андрюшка кутузов. В подмастерьях у него серый кардинал людочка (людоедка) гуменюк. Этот персонаж -типичная трупоходка. UFS в 2018 насчитывала 150 человек, сегодня контору ра...

Юнилевер
Санкт-Петербург | 29.10.2022

Большой объем работы. Если на точке работаешь один,про обед можно забыть. Отношение к мерчам отвратительное, не считают за людей, переработки не оплачивают, а они у вас будут практически всегда. Кидают на деньги при увольнении. В общем, выбирать вам ,но туда идти не советую....

Юнилевер
Москва | 30.08.2022

Начну с стажировки ,оплата по 900 руб все дни стажировка в среднем 2-3 недели! Автопарк ужасен,с большими пробегами,неисправные машины выпускают на линию! С Зарплатой кидают! Условия труда очень сложные в сезон работаете по 17 в среднем часов,рабочий день начинается с 5 утра! Руководство гнилое относятся к сотрудникам как к рабам ,не образованные,не знают регламенты компании,не когда не идут на вс...