Волгоград — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Работаю 3-й год. По ночам. Охраны нет. Мне уже и ножом, и пистолетом угрожали. Пытаюсь в Волгограде найти ночной магазин. НЕ ИДИТЕ В радеж! Я с выслугой лет (3 года) и скоростью сканирования — 3.4 получаю ВСЕГО 20 тыс. отпусков НЕТ! Платят, но в отпуск не отпускают. Я 3 года без отпуска работала! Далее →

Или как юридическое название ООО «Каршеринг Руссия». В общем, дело обстоит так: размещают на сайте 15 вакансий в г. ВЛГ. Я по своему опыту подхожу как минимум под 5, оставляю отклик, прохожу первое собеседование, и СБ, и на что HR-менеджер говорит, что я им подхожу, осталось выбрать направление. Выбрал 2-е собеседование с рук отдела. В общем, промурыжили почти неделю, толком ответ так и не дали, а потом сказали, что с моей квалификацией подходящих мест нет.. Далее →

Ужасная компания с ужасным отношением к водителям. Я понимаю, что есть куча узбеков, но это только отталкивает клиентов. Нормальные же водители на своих авто уходят, а яша все равно есть кем заменить… Если клиент сел за наличные и не заплатил, с вас спишут комиссию, и не забывайте, еще как самозанятой вы заплатите государству, а яша вам ответит ботом, типа иди ты, друг, лесом, ничего мы не знаем, будем следить за пассажиром… Ну, ну. Был такой же случай в Ситимобиле, так мне отменили комиссию и дали небольшой бонус, хоть бензин немного перекроет. Яша, видимо, не хочет видеть, что в нем ездят только узбеки на замученных логанах с пробегами по миллиону км. И водители на своих новых машинах (у меня пробег 16 т. к.) им не нужны. Никому не советую идти туда, вы даже бензин не отобьете. Далее →

Всё остальное, кроме моих коллег, один сплошной минус с миллионом восклицательных знаков. Полный ппц, не стану расписывать, и так всё известно. Одно скажу, после того, как ушла наша админ и пришла другая, которую сложно назвать админом, да и человеком тоже, уволился в течение двух недель ВЕСЬ линейный персонал. Сначала трое постепенно и ещё трое одним днём. Никому не рекомендую там работать.. Далее →

работала в ЧИТАЙ-городе в ТЦ Ворошиловский г. Волгоград. Работа моя в данном магазине данного ТЦ продлилась меньше месяца (и хорошо), около 2-х недель. Именно этого времени мне хватило, чтобы понять, что компания ДНО. Но пожалуйста, давайте по порядку: во-первых, ОЧЕНЬ большая нехватка сотрудников. Частичникам вообще [censored] у них свои дела, они вечно заняты, поэтому те, кто на постоянке, вынуждены работать за другого человека хахахв! По итогу: обещают чёткий и стабильный график 2/2, но по факту тебе ставят 2/1. Это выглядело так: ты работаешь, такая работаешь 2 дня, радуешься, что скоро выходные ЦЕЛЫХ 2 ДНЯ! Но тут тебя обламывают и говорят, что будет у меня ОДИН выходной, а затем снова 2 дня нужно отработать, и только тогда я заслужу СВОИ 2 ДНЯ выходных. Во-вторых, платят гроши за огромный ОБЪЕМ работы. То самое чувство, когда уборщицы получают больше. Но это ещё не самый главный перл. В-третьих, руководству наплевать на ТЕБЯ (в принципе, это классика). График жёсткий получается, урезают выходные, и ты просто не успеваешь отдохнуть и прийти в себя. Отсюда появляются вялость, рассеянность и невнимательность, а вот отсюда начинает страдать качество твоей работы, за которую тебя люто... Далее →

Я проработала в компании несколько дней и ушла без сожаления. Сегодня забрала трудовую и с удивлением узнала, что из этого отдела быстро все уходят. Не удивительно, почему. Отвратительное отношение руководства к сотрудникам. Полный игнор. Можно было часами прождать задание от руководства, я только училась. Изучала информацию компании. Никому не советую идти в отдел «Дистанционных продаж» входящие, где руководитель [У.] [Е.] [А.], г. Волгоград. И куда смотрит вышестоящее руководство? Когда я озвучила о своем уходе, я столько услышала… Еще они «додумались» с менеджером по персоналу [О.] меня перевести в другой отдел без моего согласия. Устроили собеседование, не спросив моего мнения. Компания хорошая, но вот пока там работают вот такие руководители, как [Е.], то текучка кадров будет продолжаться. Или как старший специалист Бэлла, которая ни разу не ответила на приветствие или прощание. Не понимаю я такого отношения этих двух «руководителей».. Далее →

А дальше одни минусы. Тех. поддержка нулевая, нельзя позвонить оператору, все только текстом и то по основным вопросам. Стоимость заказов копеечная и не соответствует обещаниям, так как, например, в пятницу вечером и по выходным стоимость заказов от 260 р., А по факту дают и заказы по 100, и из 4 заказов ни один не превышал даже 200 р. Ещё минус в том, что в точку, А за заказом ты едешь бесплатно, А бывает, что отправляют за заказом на 10 км, и не видно конечной точки, могут дать туда, что пока доедешь, опять нужно заправляться. А еще с недавних пор ввели штрафы, например за отказ от заказа, и суммы там такие, что можно за весь день не заработать. Короче, уродская контора.. Далее →

Все, добрый день. Устроилась я на работу в юридический отдел (как они это называют, юридическая фабрика) юристом. На работу меня принимала Шахбазян А. — руководитель. С первых дней мне никто ничего не показывал, как работать не объяснял. С третьего дня работы я стала уходить домой часов в 8−9 вечера и приходить в офис по выходным. Я думала, что это временно и я одна такая, но даже старички сидели сутками на работе и не имели личной жизни и свободного времени. Указания Шахбазян А. давать не умеет, вечно орёт, коллектив её не переносит на дух. Не советую устраиваться в данную компанию и к данному руководителю! Подробнее на Отзовик: https://otzovik.com/review_11943575.html. Далее →

Плюсов хоть и больше количественно, но минусы их перекрывают в качественном показателе. ЗП хоть и официальная, но маленькая, на том проекте, где я работал, она была 25–30к (в зависимости от премии), и это при том, что у проекта была самая большая «надбавка за сложность» и соответственно самые высокие ЗП, на остальных проектах люди вообще копейки получают. Сама работа — это кромешный ад. Целый день нонстоп принимаешь звонки от невменяемых хомячков, и это за такие копейки. Агентов на линии катастрофически не хватает и их количество никто увеличивать не собирается, т.к. это невыгодно компании, доход будет меньше. Как следствие, люди валят пачками, в среднем держатся по полгода, несколько лет держатся либо люди с крепкой психикой (на момент прихода, естественно, т.к. по окончании работы тут с психикой у тебя всё будет очень не очень), либо от безысходности. Постоянно (а иногда не очень-то и постоянно) принимают новеньких, которые, естественно, люто косячат, и работать становится еще «веселее». Карьерный рост доступен либо особо одаренным, либо «блатным», обычный человек так и будет сидеть в агентах, а «карьерный рост» на другой проект бессмыслен, т.к. там супервайзер запросто может получать меньше, чем агент на том проекте, где я работал. Вывод: если цените свои... Далее →

Данный магазин находиться в тц [В.] сразу скажу если хотите туда устроитса то желательно жить в шаговой доступности или иметь автотранспорт, я отстажировался всего 1 день, но сделал вывод что эта работа для тех кому личное время ненужно, на складе адресное хранение и основная работа на тсд к этому вопросов нет здесь все налажено, но минус в том что если вам выпал заказ то у вас ограниченное время на его отдачу 2 минуты если товар там куда его приписали во время выкладки то проблем почти нет, но товара много, а стелажи 5 этажные то есть лазим по стремянке и есть шанс навернуться плюс расстояние между стеллажами маленькое и ваш напарник не пройдет уже, а теперь главный минус машины с товаром приходят два раза в неделю в понедельник и в пятницу, но только в ночь тоесть после дневной смены вам надо еще остатса в ночь разгружать принимать и раскладывать товар на складе это может занять как пол ночи так и всю ночь всё зависит как вы подготовите склад к раскладке, и некто не отменял ваш следующий рабочий день, график 5/2 либо 4/3 около 12 часов, на время стажировки с вами заключаетса ученический договор... Далее →